Письмо приставам об исполнении исполнительного листа работодателя

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Письмо приставам об исполнении исполнительного листа работодателя». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Пришел исполнительный лист: что делать дальше?

2. Образцы документов по исполнительному производству

3. Письмо приставам при увольнении алиментщика

4. Увольнение алиментщика: образец письма приставам

5. Исполнение алиментных обязательства

6. Заявление приставам в ФССП о принятии исполнительного листа к исполнению

7. Заявление о направлении исполнительного листа судебным приставам

Взыскатель в любой момент имеет право отозвать исполнительный документ из ФССП и потребовать закрытия делопроизводства. Так, может поступить мать, воспитывающая несовершеннолетнего ребенка, если ей удалось миром договориться с бывшим супругом. После получения письма с требованием о прекращении ИП пристав останавливает дело, снимает все наложенные ограничения и аресты, отменяет розыск.

Пришел исполнительный лист: что делать дальше?

Законом не установлены образцы сопроводительных писем в службу судебных приставов. При составлении обращения можно придерживаться следующей последовательности:

В качестве получателя письма указать пристава-исполнителя, назначенного по делу. Если письмо подается с целью возбуждения делопроизводства, в качестве получателя указывается территориальное подразделение ФССП по месту проживания должника, а в случае взыскания алиментов можно писать по месту прописки взыскателя.
Указать реквизиты исполнительного документа и открытого ИП (если есть), Ф. И. О. или наименование ответчика, данные заявителя.
В письменной форме изложить по существу суть обращения (обстоятельства дела, законные требования, просьбы и т. д.).
Приложить подтверждающие справки, выписки.
Поставить подпись уполномоченного лица, дату и печать (если имеется).

Законный порядок действий работодателя не содержит строгой формы письма-уведомления. Согласно рекомендациям юристов в нем нужно указать:

реквизиты ИД и номер ИП;
период и суммы удержаний (лучше приложить справку о доходах);
факт увольнения сотрудника (приказ с причиной увольнения);
известную дополнительную информацию о бывшем сотруднике (о месте проживания, новой работе и т. д.).

Сопроводительное письмо подписывается руководителем и главбухом организации, заверяется круглой печатью.

Направить письмо в ФССП можно тремя способами:

Лично – документ оформляется в двух экземплярах. На одном из экземпляров сотрудник ФССП проставляет подпись, дату, входящий номер.
Почтой – рекомендуется отправлять заказное письмо с описью вложения. Опись и бланк уведомления позволит при необходимости подтвердить факт отправки.
Электронно – на официальном сайте можно оформить обращение в свободной форме и приложить к нему скан-копии документов. По факту такое обращение можно считать аналогом сопроводительного письма.

Успех рассмотрения письма зависит не от способа подачи, а от законности содержащихся в нем требований и понятности их изложения.

Согласно ФЗ № 229 в случае увольнения сотрудника, работодатель должен незамедлительно вернуть исполнительный документ в ФССП. Вместе с ИД приставу направляется сопроводительное письмо. Отдельно законом выделен трехдневный срок для возврата исполнительного документа по взысканию алиментов, но для исключения ошибок рекомендуется все ИД направлять в день увольнения работника или на следующий рабочий день.

Документ должен содержать вступительную, основную и заключительную части. Во вступлении обязательно должна содержаться данная информация:

Реквизиты организации, из штата которой исключили алиментщика: адрес, телефоны, индекс и пр.
Прямое указание (обращение) на конкретный отдел судебных приставов. Не обязательно указывать фамилию конкретного судебного пристава-исполнителя (она обычно неизвестна). Здесь достаточно отделения, указания места прикрепления. Этого будет достаточно для корректности составления письма приставам.
Обращение к взыскателю алиментов. Следует отправить письмо не только приставам, но и конкретному получателю алиментов. И в этом случае данные полного имени, фамилии, отчества, а также адреса с индексом должны быть обязательно. Без указания получателя алиментов письмо полностью теряет смысл и юридическую силу.
Дата подписания документа.
Его номер. Именно он указывается в регистрирующей документации. В свою очередь, эти записи будут являться доказательством факта отправления корреспонденции.
Наименование бумаги.

Семейный кодекс предусматривает, что письмо приставам при увольнении алиментщика должно быть отправлено практически немедленно: не более 3 дней с момента увольнения.

Кадровику (делопроизводителю, бухгалтеру либо другому лицу, которое ответственно за отправку подобного рода документов) нужно действовать расторопно.

Сразу же после увольнения письмо составляется, заверяется подписями и печатью. После этого его необходимо зафиксировать в журнале исходящей корреспонденции и отправить адресату – получателю алиментов и в конкретное отделение службы судебных приставов.

скачать образец в формате DOC, PDF

Единой формы для письма приставам об уплате долга не существует. Однако для того, чтобы не возникло путаницы и письмо достигло заявленной цели, нужно соблюдать некоторые общие правила оформления подобной корреспонденции.

В шапке письма необходимо указать:

Наименование подразделения ФССП и фамилию судебного пристава-исполнителя;
Номер исполнительного производства против должника;
Фамилию, имя, отчество должника, адрес и телефон для связи с ним;
Реквизиты других участников исполнительного производства.

В основной части письма указывается информация об оплате задолженности с перечислением уплаченных сумм. В подтверждение оплаты к письму необходимо приложить копии платежных документов, подтверждающих погашение задолженности (как в части основного долга по судебному решению, так и в части уплаты исполнительского сбора).

Далее письмо необходимо подписать от руки и поставить дату.

Образцы документов по исполнительному производству

Инициирование исполнительного производства возможно непосредственно по заявлению взыскателя, а в некоторых случаях после направления судом исполнительного листа приставу. Взыскателю по завершении судебного процесса необходимо запросить и передать исполнительный документ в ФССП. Условия подачи заявления регламентируются ст. 30 Федерального закона № 229 ФЗ «Об исполнительном производстве».

Направить полученный в суде документ можно при помощи почтовой службы или, обратившись напрямую в соответствующее (по месту нахождения должника) отделение ФССП.

После подачи заявления в двух экземплярах и исполнительного листа (далее – ИЛ) нужно получить отметку о получении документов на заявлении. Важно обратить внимание на следующие моменты:

срок подачи документа (для трудовых споров до 3 мес., в некоторых случаях до 1 года, остальных споров – до 36 мес.);
структура составления заявления;
направить ИЛ необходимо в отдел ФССП. Уточнить адреса можно на официальном сайте службы.

Документ оформляется в соответствии с установленными правилами:

рекомендуется заполнение печатного образца;
в самом заявлении должны раскрывать все нюансы дела (данные о должнике и его имуществе, проводилось ли прежде взыскание, есть ли дополнительные сведения);
к ходатайству требуется приложить ИЛ и все доступные документы, раскрывающие сведения об имуществе и его нахождении, а также о местонахождении должника.

Подавать заявление необходимо в 2 экземплярах.

Несмотря на то, что о новом месте работы судебному приставу-исполнителю или взыскателю незамедлительно должен сообщать сам алиментщик, аналогичную обязанность должен исполнить и работодатель (п. 2 ч. 4, ч.ч. 4.1, 5 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ ). А какие документы при увольнении алиментщика посылать взыскателю и судебному приставу?

Работодатель не позднее дня, следующего за днем увольнения работника-алиментщика, должен вернуть:

взыскателю — исполнительный документ, в котором указать основание окончания удержания (перемена должником места работы), период, в течение которого исполнительный документ находился у работодателя, а также взысканную сумму (при частичном исполнении);
судебному приставу-исполнителю – копию поступившего от него исполнительного документа с отметкой об основании окончания удержания, а также о взысканной сумме (при частичном исполнении).

Наряду с передачей исполнительного документа и его копии работодатель должен направить судебному приставу и получателю алиментов сообщение, в котором указать об увольнении алиментщика, а также о новом месте его работы, если оно известно. Сделать это нужно в трехдневный срок со дня увольнения работника-алиментщика (п. 1 ст. 111 СК РФ).

Как уведомить приставов об увольнении алиментщика, а также сообщить взыскателю алиментов, работодатель решает сам, поскольку единой формы такого сообщения нет. Можно подготовить одно сообщение в двух экземплярах – для пристава и взыскателя. Передать его можно, как и при направлении исполнительных документов, либо путем вручения лично, либо путем отправки письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. Направить такое сообщение можно и одновременно с передачей исполнительных документов.

Письмо приставам при увольнении алиментщика

Итак, ваша организация получила исполнительный лист на сотрудника, что делать дальше? Алгоритм действий выглядит следующим образом:

Шаг 1. Сообщить о получении. Отчитываться судебному приставу о получении исполнительного документа не обязательно, однако, если он приложил к нему бланк уведомления, то лучше это сделать. Можно составить его в произвольной форме, указав реквизиты документа, дату его получения и контактные данные лица, ответственного за его хранение.

Что касается сроков отправления, то они разнятся в зависимости от характера обязательств должника. Так, Закон № 229-ФЗ не устанавливает конкретного срока для направления уведомления, указывая лишь на то, что нужно сообщить приставам соответствующую информацию и вернуть исполнительный лист незамедлительно (ч. 4 ст. 98 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).

Если же должник уплачивал именно алименты, то порядок направления сообщения об увольнении приставам и взыскателю определен в Семейном кодексе РФ и составляет три дня (ч. 1 ст. 111 СК РФ ). Однако в этой статье не указаны сроки возврата исполнительного документа.

Таким образом, во избежание каких-либо противоречий рекомендуется направить уведомление об увольнении и исполнительный лист в день расторжения трудового договора либо на следующий день после увольнения.

За невыполнение требований судебного пристава либо утрату исполнительного документа и его несвоевременный возврат статья 17.14 Кодекса РФ об административных правонарушениях предусматривает следующие санкции:

для граждан: штраф в размере от 2000 до 2500 рублей;

Более того, приставы имеют право контролировать и проверять правильность осуществления выплат, а также анализировать бухгалтерскую документацию.

Справка с места работы для приставов Письмо приставам об исполнении документа Как взыскатель, так и должник на любом этапе исполнительного производства имеет законное основание получить к ознакомлению материал, который находится в деле по принудительному взысканию. Имеется в виду, что сторона производства может читать, изучать, делать копии и выписки с документов сразу после возбуждения дела вплоть до его завершения в определенный день, находясь под контролем уполномоченного должностного лица и в течение рабочего времени ФССП. Суровые меры такого рода имеют временный характер и принимаются для обеспечения открытого исполнительного производства.

Как составить сопроводительное письмо к исполнительному листу для судебных приставов Любопытная статья О том, как получить доверенность в арбитражный суд для получения исполнительного листа узнайте тут. Имея на руках исполнительный лист с решением суда, взыскателю задолженности предстоит направить документ судебным приставам для запуска исполнительного производства. Более, чем в половине случаев, должники продолжают игнорировать необходимость вернуть долг даже после вынесения решения судом. Если должник не планирует погашать долг, займодатель будет вынужден ожидать возврата до тех пор, пока не передаст исполнительный лист с сопроводительным письмом судебным приставам на принудительное исполнение. Образец письма судебным приставам по исполнительному листу вы можете найти ниже.

В общем случае процесс принудительного взыскания долга предполагает несколько ситуаций, когда граждане или организации направляют в ФССП сопроводительные письма:

обращение с целью возбуждения делопроизводства;
сообщение уточняющих данных об имеющейся собственности и материальном положении должника;
уведомление от работодателя о возврате исполнительного листа приставам;
досрочный отзыв исполнительного листа взыскателем.

Ниже подробно рассмотрены наиболее распространенные ситуации.

Увольнение алиментщика: образец письма приставам

Статья 46 ФЗ № 229 содержит условия возвращения исполнительного листа приставам из бухгалтерии по месту работы должника . Так, работодатель обязан направить письменное уведомление и вернуть бланк ИД в случаях:

перечисления суммы долга на счет взыскателя в полном объеме;
увольнения должника;
смерти должника;
по требованию взыскателя;
по постановлению пристава-исполнителя.

В случае увольнения

Удержание денег из заработной платы должника – распространенный инструмент принудительно взыскания судебной задолженности. Для своевременного исполнения судебного решения законодательством установлено обязательство работодателя своевременно сообщать приставу об увольнении должника.

За несвоевременное оформление сопроводительного письма организации грозит административный штраф.

После получения письма с требованием о прекращении ИП пристав останавливает дело, снимает все наложенные ограничения и аресты, отменяет розыск.

Направить письмо в ФССП можно тремя способами:

Лично – документ оформляется в двух экземплярах. На одном из экземпляров сотрудник ФССП проставляет подпись, дату, входящий номер.
Почтой – рекомендуется отправлять заказное письмо с описью вложения. Опись и бланк уведомления позволит при необходимости подтвердить факт отправки.
Электронно – на официальном сайте можно оформить обращение в свободной форме и приложить к нему скан-копии документов. По факту такое обращение можно считать аналогом сопроводительного письма.

Взыскатель имеет право обратиться к приставам, в течение трех лет с момента получения исполнительного документа. Исключения:

для регулярных (алиментных) платежей трехлетний срок определяется для каждого просроченного платежа в отдельности с момента просрочки;
для актов должностных лиц устанавливается срок давности, не превышающий одного года;
в случае восстановления срока действия, предъявить к исполнению исполнительный лист можно в течение трех месяцев.

Направить письмо в ФССП можно тремя способами:

Лично – документ оформляется в двух экземплярах. На одном из экземпляров сотрудник ФССП проставляет подпись, дату, входящий номер.
Почтой – рекомендуется отправлять заказное письмо с описью вложения. Опись и бланк уведомления позволит при необходимости подтвердить факт отправки.
Электронно – на официальном сайте можно оформить обращение в свободной форме и приложить к нему скан-копии документов. По факту такое обращение можно считать аналогом сопроводительного письма.

Исполнение алиментных обязательства

Статьей 46 ФЗ-229 предусмотрен порядок возврата исполнительного листа судебным приставам. Согласно закону, работодатель обязан вернуть исполнительный лист в службу приставов-исполнителей в следующих случаях:

увольнение должника с места работы;
смерть ответчика;
полное удовлетворение исковых требований;
невозможность установить местонахождение ответчика;
прекращение взысканий на основании обращения истца (получателя средств).

Ниже мы подробно опишем порядок возврата исполнительного документа для каждого из вышеперечисленных случаев.

На основании положений СК РФ, работодатель обязан вернуть исполнительный лист судебным приставам до истечения 3-х дней с момента полного погашения плательщиком исковых требований. Данный порядок предусмотрен Семейным кодексом в случае взыскания алиментов.

Если после удержания сумм из зарплаты сотрудника по прочим основаниями (задолженность по налогам, компенсация нанесенного ущерба, т.п.) требования взыскателя выполнены, то возврат исполнительного документа производится в соответствие с порядком, предусмотренным ст. 46 ФЗ-226. Так как федеральный закон не содержит четких требований к работодателю относительно возврата исполнительного листа, в данном случае принято придерживаться общего порядка, то есть производить возврат в 3-дневных срок с момента погашения исковых обязательств.

Ниже представлена пошаговая инструкция, которая поможет работодателю оформить возврат исполнительного листа судебным приставам на основании исполнения плательщиком исковых обязательств.

Шаг-1. Полное погашение исковых обязательств

Прежде чем возвращать исполнительный лист, работодателю необходимо удостовериться в том, что исковые требования по документу полностью погашены. Для этого необходимо внимательно изучить условия взыскания:

При взыскании алиментов обязательства считаются выполненными по факту достижения ребенком 18-ти лет, при условии, что удержания не возобновляются при поступлении ребенка на обучение в ВУЗ (в таком случае выплата может быть продлена до достижения ребенком 24-х лет).
Если работодатель взыскивает средства в твердой сумме, то требования по исполнительному документу считаются выполненными в связи с полной выплатой требования (в случае, если в документе указана общая сумма взыскания) либо по факту наступления события, прекращающего период взыскания (в соответствие с требованиями исполнительного листа).

Шаг-2. Оформление надписи о погашении исковых обязательств

Перед отправкой исполнительного листа судебным приставам, документ необходимо оформить в соответствующем порядке. Работодатель должен дополнить исполнительный лист надписью об исполнении обязательств в следующей форме:

«Взыскания на основании исполнительного листа №___ от ___ «_____»_____года произведены в полном объеме.

Обязательства должника по данному документу погашены полностью ___ «_____»_____года.

Главный бухгалтер ООО «Монолит» /подпись/ Шитова С.В.».

Если работодатель взыскивал задолженность в твердой сумме (в исполнительном листе указан итоговый размер удержаний), то сопроводительное письмо следует дополнить информацией о полной сумме удержаний:

«Взыскания на основании исполнительного листа №___ от ___ «_____»_____года в сумме _________руб. ___коп. произведены в полном объеме».

Сопроводительное письмо необходимо оформить на обратной стороне исполнительного листа. Надпись считается действительной после подписания ответственным должностным лицом (например, главным бухгалтером) и скрепления печатью организации.

Шаг-3. Возврат исполнительного листа судебным приставам

Работодатель вправе вернуть исполнительный лист судебным приставам в любой удобной для себя форме:

отправить почтой, оформив письмо с уведомлением и описью вложения;
отнести лично в службу судебных приставов.

Отметим, что возврат исполнительного листа производится исключительно в ту ФССП, откуда поступил документ об удержаниях.

При отправке документа работодателю следует соблюдать 3-дневных срок с момента погашения задолженности.

Рассмотрим пример. 06.08.2021 бухгалтер ООО «Златоуст» удержал из зарплаты сотрудника Кондратьева последнюю сумму компенсации по возмещению причиненного материального ущерба.

В срок до 08.08.2021 бухгалтер обязан передать исполнительный лист в ФССП, предварительно оформив документ следующей надписью:

«Взыскания на основании исполнительного листа №143/88-15 от 15 «апреля» 2017года произведены в полном объеме.

Обязательства должника по данному документу в сумме 124.350 руб. 23 коп. погашены полностью 06 «августа» 2021 года.

Главный бухгалтер ООО «Златоуст» /подпись/ Курочкина С.Н.».

После суда проигравшая сторона на основании исполнительного листа обязана покрыть свою задолженность или выполнить другие действия.

Происходит это в следующих случаях:

по алиментам — пишется обращение матерью, которая одна воспитывает детей;
работники банка, могут требовать покрытие кредитных долгов, пени или штрафа;
желание, по каким-либо причинам, установить где находится человек (к примеру, родители разыскивают ребенка);
при надобности принудительно выселить или наоборот когда незаконно выселили из собственного жилья;
граждане, незаконно уволенные с работы или при задолженности оплаты их труда;
простой денежный долг.

Заявление приставам в ФССП о принятии исполнительного листа к исполнению

Порой истец не знает, как подать исполнительный лист судебным приставам. Гражданин должен обратиться в ФССП с ходатайством при необходимости:

Принудительно взыскать имущество должника.
Обязать уклониста выплатить наличные денежные средства.
Определить местонахождение лица.
И пр. по исполнительному документу.

Обычно взыскателем в этих случаях выступают следующие группы лиц:

Работники банковской сферы (если заемщик не уплачивает основной долг, штрафы или пени по нему).
Женщины в разводе, имеющие на попечении малолетних детей (если бывший муж не оказывает материальной помощи в формате алиментов).
Физические лица (когда необходим розыск ребенка).
Граждане, которых незаконно выселили с занимаемой площади (чтобы принудительно заселить их обратно).
Трудящиеся, с которыми расторгли договор без законных на то оснований.

В последнем случае пристав может запросить автобиографию заявителя и приложить ее к имеющимся по делу материалам.

Заявление судебным приставам по исполнительному листу подается в количестве 2-х шт.. На одном экземпляре будет проставлена отметка о принятии с указанием даты и номера регистрации заявления.

Пристав-исполнитель по указанному делу назначается в течение 3-х дней с момента подачи документов (согласно ФЗ № 229). Спустя 3 рабочих дня он должен возбудить исполнительное производство, о чем составляется постановление. Копия направляется следующим лицам:

Взыскателю.
Судебному органу.
Неплательщику, тем самым давая ему возможность рассчитаться с долгами в течение 5 рабочих дней.

Порой пристав не оформляет исполнительное производство в полагающийся период. В этом случае можно сообщить о нарушении вышестоящему руководству (старший судебный пристав). Читайте о том, как правильно написать заявление на судебного пристава.

Путем обращения к судебным приставам взыскатель может добиться ежемесячного отчисления алиментных платежей с официального дохода плательщика. Если же суммы велики, ответчик вправе подать встречный иск с указанием своих возражений.

Уменьшить проценты по алиментам можно путем отправки запроса в ФССП. Если это сделает истец, он должен не только разъяснить причину своих действий, но и обозначить уровень присутствия ответчика в жизни несовершеннолетних детей.

Попутно можно направить на имя начальника территориального органа Службы ходатайство приставам о взыскании долга, наложении ареста на имеющееся у неплательщика имущество и пр. Соответствующие меры предпринимаются сразу после передачи всех необходимых документов.

Помимо подачи, возможен так же отзыв исполнительного документа взыскателем. Обычно это происходит, если заявитель хочет отказаться от своих требований. Например, кредитор по какой-либо причине решил не взыскивать с неплательщика денежные средства.

Заявление об отзыве исполнительного листа можно подготовить на любом этапе разбирательства. Бумага составляется аналогичным (как при принятии) образом.

С правовой точки зрения последствия такие:

Прекращение производства по делу.
Снятие мер принудительного обеспечения иска (запрет на выезд за территорию страны, арест имущества и пр.)

При необходимости отозвать исполнительный документ у работников ФССП, следует написать заявление. Все предоставленные для разбирательства документы передаются заявителю.

Скачать в Word [27.50 KB]

Производство по делу прекращается ввиду следующих факторов:

Смерть должника.
Отсутствие имущества для взыскания.
Невозможность розыска неплательщика.

Если работодатель получил ненадлежащую копию, то он может либо вернуть ее отправителю и запросить оригинал, либо не предпринимать никаких действий вообще. Любой из перечисленных документов передается организации либо почтовым отправлением от приставов, либо самим работником.

Для удобства документооборота и контроля за должником действующее законодательство устанавливает правило, согласно которому в случае расторжения трудового договора работодатель должен уведомить об этом службу судебных приставов. Если речь идет об увольнении алиментщика, то компания также должна оповестить о его уходе и получателя алиментов, например, заказным письмом с уведомлением.

В ИП обычно выдается форма 2-НДФЛ за год.

Получать справку могут:

пристав иного территориального образования.
суды;
работник, имеющий стабильный доход, с которого производится выплата;
налоговые органы;
центр социального обеспечения;
взыскатель, получающие или не получающие средства;

Для получения достаточно написать обращение, форма которого произвольна, указав Ф. И. О. ответчика и примерный период от начала времени вычетов, а также указать реквизиты суда.

Шаг 2. Регистрация. В крупных организациях для повышения эффективности документооборота ведется специальный журнал учета и регистрации таких бумаг. Унифицированная форма такого журнала законодательно не установлена и каждая организация разрабатывает ее самостоятельно.

Шаг 3. Хранение. После получения исполнительного листа работодатель несет ответственность за его сохранность. Для организации целесообразно издать приказ, которым будет назначен ответственный сотрудник, в чьи обязанности будет входить прием, регистрация и хранение исполнительных документов. Если такой сотрудник не назначен, эти полномочия автоматически возлагаются на руководителя компании.

Шаг 4. Возврат. Его необходимо осуществить в случаях, если документ:

пришел на давно уволенного работника (его нужно вернуть приставу с сопроводительным письмом);
был основанием для удержаний из зарплаты работника, но он уволился. В таком случае документ нужно отправить в СПП вместе со справкой о произведенных удержаниях (п. 4 ст. 98 Закона № 229-ФЗ);
если все обязательства по исполнительному листу выполнены (его необходимо вернуть отправителю с сопроводительным письмом и справкой о произведенных удержаниях).

Факт осуществления возврата необходимо письменно зафиксировать в журнале учета и регистрации (если таковой имеется), а также нужно сохранить документальное подтверждение возврата, например, опись вложения, если документ был отправлен заказным письмом.

Поскольку законодательно какого-либо унифицированного бланка не установлено, его можно составить в свободной форме. При этом в уведомлении следует сообщить:

о факте увольнения сотрудника-должника с указанием основания (по собственному желанию, по инициативе работодателя, по соглашению сторон и т. п.);
реквизиты исполнительного документа;
период, в течение которого осуществлялись отчисления;
задолженность и ее причины (если таковые имеются);
перечень приложений. К уведомлению следует приложить исполнительный лист с пометкой о перечисленных суммах и копию приказа об увольнении;
дополнительную информацию о должнике: место проживания, место новой работы и т. п. (если организация располагает такими сведениями).

Сообщение подписывают главный бухгалтер и генеральный директор, при наличии печати организации проставляется ее оттиск.

Если же должник уплачивал именно алименты, то порядок направления сообщения об увольнении приставам и взыскателю определен в Семейном кодексе РФ и составляет три дня (ч. 1 ст. 111 СК РФ). Однако в этой статье не указаны сроки возврата исполнительного документа.

Заявление о направлении исполнительного листа судебным приставам

для граждан: штраф в размере от 2000 до 2500 рублей;
для должностных лиц: штраф в размере от 15 000 до 20 000 рублей;
для юридических лиц: штраф от 50 000 до 100 000 рублей.

Очередность платежа по исполнительному листу судебным приставам

После окончания судебного процесса в пользу заявителя ему вручается исполнительный лист (ИЛ). Если ответчик не желает исполнять решение суда на добровольной основе, то потребуется документ отправить приставам. Выбирать отделение ФССП следует по следующим принципам:

при изымании задолженности с физических лиц надо подавать документацию в отдел по месту их проживания либо регистрации собственности ответчика. Если точных данных нет, то обращаться лучше по адресу, который был последним;
если взыскание наложено на юридическое лицо, то обращаться следует по территории осуществления деятельности организации, ее филиала либо нахождения ее собственности.

Обратите внимание! Когда при выборе отделения ФССП возникают сомнения, то заявитель может отправить прошение об открытии делопроизводства главному приставу региона проживания. Его можно передать лично либо отправкой через почту России заказным письмом с уведомлением о получении.

После подачи документации в отделение ФССП судебный исполнитель по делопроизводству назначается на протяжении 3-х дней. Он готовит 3 экземпляра постановления, которые отправляются истцу, ответчику и в судебный орган.

Письмо судебным приставам об увольнении должника — образец

После этого ответчику дается 5 суток на добровольное исполнение обязательств. Если этого не происходит, то судебные исполнители начинают процедуру по аресту счетов и карт должника и описи имеющейся у него собственности.

Если после подачи документа прошло более 3-х суток, а исполнительное производство еще не начато, то заявителю следует обратиться к старшему приставу с жалобой на бездействие подчиненного.

Важно знать! У истца есть 3 года на возбуждение производства по ИЛ. Исключение составляют алиментные выплаты. В данном случае исполнительная документация может быть подана в отделение ФССП до совершеннолетия ребенка и спустя 3 года после, для изымания задолженности.

Сведения, которые должны содержаться в бланке заявления на открытие исполнительного делопроизводства на возврат долга, регламентируются ФЗ РФ «Об исполнительном производстве». Правильное его составление способно существенно ускорить процесс поиска и изымания денег с должника.

Образец заявления судебным приставам по исполнительному листу должен быть написан на стандартном листе формата А4 и содержать:

шапку с названием отделения ФССП, ФИО, адресными и контактными данными заявителя и должника;
тело заявления с прошением принять в делопроизводство судебное решение. Потребуется обозначить его реквизиты, величину средств, которую необходимо взыскать с должника с детализацией по сумме самой задолженности и начисленных штрафных санкций;
самые подробные сведения о должнике, которые известны заявителю: используемые телефонные номера, адреса в социальных сетях, банковские счета, адрес места проживания, пребывания и прочее;
список прилагаемой документации к заявлению: ИЛ, его копия, копия гражданского паспорта взыскателя и прочие документы, относящиеся к делу;
далее необходимо отразить требование заявителя о взыскании долга в определенной сумме с ответчика с обозначением реквизитов счета, куда необходимо перечислять денежные средства.

Внимание! В тексте документа взыскатель может отобразить ходатайство о применении в отношении должника ограничений, которые запрещают выезжать из страны, накладывают арест на счета и собственность, предполагают приостановку действия водительских прав.

Сопроводительное письмо к исполнительному листу о взыскании задолженности

[ наименование службы судебных приставов ]
[ место нахождения ]

[ число, месяц, год ]

Настоящим [ организационно-правовая форма и наименование организации ] направляет для возбуждения исполнительного производства исполнительный лист [ N ] от [ число, месяц, год ], выданный во исполнение решения [ наименование суда ] от [ число, месяц, год ] по делу [ N ] о взыскании задолженности с [ наименование должника ] в размере [ значение ] рублей [ значение ] копеек.

Взысканную задолженность прошу перечислить на расчетный счет по следующим реквизитам: [ вписать нужное ].

1. Исполнительный лист [ N ] от [ число, месяц, год ] на [ значение ] листах.

[ Наименование должности руководителя ] [ подпись ] [ Ф. И. О. ]

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Купить документ Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Примерная форма сопроводительного письма к исполнительному листу о взыскании задолженности

Разработана: Компания «Гарант», август 2011 г.

Письмо приставам об исполнении исполнительного листа работодателя

Пришел исполнительный лист: что делать дальше?

Образцы документов по исполнительному производству

Письмо приставам при увольнении алиментщика

Увольнение алиментщика: образец письма приставам

В случае увольнения

Исполнение алиментных обязательства

Заявление приставам в ФССП о принятии исполнительного листа к исполнению

Заявление о направлении исполнительного листа судебным приставам

Похожие записи:

Добавить комментарий Отменить ответ

Рубрики

Популярные статьи