Обучение пенсионеров в центре занятости Москва

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Обучение пенсионеров в центре занятости Москва». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Приняв закон о повышении пенсионного возраста в России, Правительство столкнулось с задачей трудоустройства значительного количества работников предпенсионного возраста. Поэтому Минтруда РФ было поручено разработать программу поддержки этой категории сотрудников. Квалифицированные кадры по-прежнему нужны российской экономике. В связи с этим одним из важных векторов деятельности Правительства стала профессиональная переподготовка лиц предпенсионного возраста.

Понимая, как важна для наших слушателей стабильность и уверенность в рабочем месте, мы обучаем только востребованным профессиям. А теперь лучшие из образовательных программ АБиУС Вам доступны бесплатно по программе «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года» после обращения в ближайший центр занятости населения.

Как подать заявку на бесплатное обучение предпенсионера, кто может воспользоваться указанной программой, какие для этого нужны документы? Попробуем разобраться вместе.

Бесплатное обучение для предпенсионеров в 2020-м году: пошаговая инструкция

Программа переподготовки людей предпенсионного возраста разработана Минтруда РФ в связи с принятием закона о повышении пенсионного возраста в России №350-ФЗ от 03.10.2018 года. Принять участие в Программе обучения предпенсионеров можно за 5 лет до назначения страховой пенсии по старости.

В 2019 году к категории «Предпенсионеры» относились:

  1. Женщины: 1964, 1965, 1966, 1967, 1968 г.р.
  2. Мужчины: 1959, 1960, 1961, 1962, 1963 г.р.
  3. Лица, имеющие право на досрочную пенсию: многодетные матери, жители Крайнего Севера, работники производств с тяжелыми или вредными условиями труда, педагогические и медицинские работники при выработке необходимого стажа и т.д.

Итак, Вы подобрали образовательную программу, что дальше? Бесплатное обучение для граждан предпенсионного возраста можно получить 3 способами:
— через образовательный сертификат (для всех категорий граждан предпенсионного возраста).
— по направлению центра занятости населения (для незанятых предпенсионеров);
— через работодателя (для работающих предпенсионеров).

По направлению службы занятости обучение могут пройти незанятые (неработающие) граждане предпенсионного возраста. Этот вариант хорош тем, что основные хлопоты по оформлению документов ложатся не на Ваши плечи, а на ЦЗН. Во время обучения Вы можете обратиться в центр занятости для назначения стипендии.

Что нужно сделать, чтобы воспользоваться этим способом получения новой профессии?

Шаг 1. Подайте заявление о прохождении профобучения в центр занятост населения по месту жительства. ЦЗН на конкурсной основе подберет образовательную организацию и предложит Вам образовательную программу, исходя из Ваших компетенций и перспектив трудоустройства. Договор об обучении предпенсионера с образовательной организацией ЦЗН заключает самостоятельно.

Список документов, предоставляемых в ЦЗН для обучения по направлению:

  • заявление о прохождении профобучения;
  • паспорт РФ;
  • трудовая книжка;
  • документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой деятельности;
  • документ об образовании/квалификации;
  • СНИЛС.

Шаг 2. ЦЗН перечисляет плату за Ваше обучение образовательной организации.

Шаг 3. Собственно, обучение.

Для большинства программ предусмотрен удобный дистанционный формат. Обучение проходит без отрыва от производства в личном кабинете системы дистанционного обучения (СДО) АБиУС. После того, как Вы определились с форматом обучения (по направлению ЦЗН, через образовательный сертификат или работодателя), можно приступить к подаче заявки и обучению.

Как стать слушателем АБиУС?

Шаг 1. Подайте заявку на обучение.

Заполнить заявку на обучение Вы можете самостоятельно на странице выбранной программы или заказать на сайте обратный звонок. Специалисты АБиУС свяжутся с Вами и помогут оформить заявку.

ЦЗН: как получить новую профессию бесплатно?

В рамках проекта «Содействие занятости», который реализовывается с 1 января 2021 года по 31 декабря 2024 года, россиянки, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, смогут получить востребованную на рынке труда специальность. За направлением им нужно будет обратиться в центр занятости.

Во время отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет россиянки смогут получить профессиональное или дополнительное образование. При этом пойти на курсы можно будет не только месту жительства, но и по месту фактического пребывания — это тоже теперь закреплено в законе.

Доступные программы ДПО:

  • Программирование для сотрудников отделов кадров.
  • Интернет -маркетинг: Программирование для маркетологов.
  • Тестирование информационных систем и программного обеспечения.
  • Зерокодинг.
  • ИТ-рекрутинг.
  • Логистика на транспорте.
  • Сестринское дело.
  • Интернет-маркетинг.
  • Кадровое делопроизводство.
  • Ценообразование и сметное нормирование.
  • Управление персоналом, кадровый менеджмент.

Перечень образовательных программ регулярно дополняется. Если не нашли необходимый курс, оставьте заявку и специалисты Академии подберут подходящую программу.

Первым делом необходимо внести ясность относительно нового термина — «предпенсионер». Согласно действующему законодательству, под этим понятием собрана группа лиц, которым до пенсии осталось пять и менее лет.

К категории предпенсионеров были отнесены:

  • Женщины: 1964 — 1968 г.р. включительно
  • Мужчины: 1959 — 1963 г.р. включительно

А так же лица, которые выйдут на пенсию досрочно:

  • многодетные матери;
  • жители Крайнего Севера;
  • работники производств с тяжелыми или вредными условиями труда;
  • педагогические и медицинские работники (при условии выработки необходимого трудового стажа).

Вам необходимо обратиться в ЦЗН по вашему месту жителсьства и предоставить пакет документов:

  • паспорт;
  • заявление о предоставлении финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению;
  • копию трудовой книжки с подписью и печатью работодателя;
  • копию документа об образовании/квалификации;
  • справку из ПФР об отнесении к категории граждан предпенсионного возраста.

При этом необходимо иметь в виду, что получить бесплатное образование в рамках проекта вы можете тремя способами:

  • получение образовательного сертификата;
  • направление от центра занятости (если предпенсионер в данным момент времени не работает);
  • направление от работодателя.

В зависимости от выбранного направления последовательность шагов может претерпеть некоторые изменения.

  • Огромный выбор программ для обучения
  • Скидки при групповом обращении
  • Персональный консультант по обучению
  • Приглашения на бесплатные мероприятия
  • Круглосуточная поддержка

Обучение в рамках Федерального проекта «Старшее поколение»

  • Москва
  • Санкт-Петербург
  • Самара
  • Альметьевск
  • Барнаул
  • Бузулук
  • Владивосток
  • Волгоград
  • Воронеж
  • Екатеринбург
  • Иркутск
  • Казань
  • Когалым
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Лангепас
  • Мирный
  • Нижний Новгород

Профессии предпенсионного возраста

  • Существует ли электронная биржа труда
  • Как получить статус безработного
  • Основания и условия постановки на учет
  • Сроки и порядок признания безработным
  • Кому не нужно оформляться в качестве безработных
  • Как встать на учет на биржу труда
  • Особенности обращения
  • Документы, чтобы встать на учет
  • Почему могут не признать безработным
  • Размер пособия по безработице
  • Сколько можно находиться на учете
  • В каких случаях происходит снятие с учета

Кроме того, в Новосибирской области действует программа обучения пенсионеров компьютерной грамотности. Запись на бесплатное обучение на 2018 год уже ведется.

Правом на обучение могут воспользоваться только неработающие пенсионеры (мужчины старше 60 лет, женщины старше 55 лет), постоянно проживающие и получающие пенсию на территории Новосибирской области.

Претендовать на место в учебных учреждениях по направлению от ЦЗН могут следующие лица:

  • безработные люди, являющиеся гражданами РФ, статус которых официально оформлен согласно Законодательству РФ;
  • граждане РФ, имеющие инвалидность, ограниченные возможности здоровья;
  • женщины, которые на данный момент пребывают в декретном отпуске;
  • безработные женщины, у которых есть дети-дошкольники.

Курсы длятся, в среднем, от 1-ого до 6-ти месяцев. По завершении программы и после сдачи экзамена гражданину вручается сертификат, подтверждающий квалификацию. В процессе прохождения курсов гражданин получает стипендию, равную сумме выплат по безработице.

Важно! ЦЗН оказывает услуги и дистанционно до 31 июля 2021 года. В каждом субъекте Федерации имеется свое отделение ЦЗН – узнать подробную информацию об услугах можно на их главном портале.

Обучение для взрослых – за счет государства

Направление выдается следующим обратившимся за помощью в ЦЗН лицам:

  • безработные граждане РФ без профессионального образования;
  • граждане, имеющие профессиональное образование, для которых нет подходящих вакансий в регионе по данной специальности;
  • неспособные работать по своей специальности из-за инвалидности.

После выбора курсов, которые гражданин РФ хочет пройти, составляется договор о прохождении обучения с ЦЗН. В соответствии с поданными заявками, формируются группы. Начало курсов зависит от количества желающих и скорости формирования групп. Иногда набор продолжается несколько недель/месяцев из-за малого количества желающих.

Обучение состоит из следующих частей: теория и практика. Чаще всего, курсы проходят в очном режиме, однако в некоторых городах практикуется использование дистанционного образования.

Курсы проходят на базе организаций, которые сотрудничают с ЦЗН. Список данных организаций можно изучить у работников центра или на официальном сайте ЦЗН по месту жительства (регистрации).

Важно! Право пройти курсы в Центре занятости предоставляется гражданину РФ только 1 раз в год. Занятия надо посещать, не пропуская, иначе за частые прогулы гражданин рискует быть отчисленным и снятым с учета в ЦЗН.

Мамы в декретном отпуске и мамы детей-дошкольников также могут пройти бесплатные курсы по повышению квалификации или по освоению новой специальности.

Условия для обучения:

  • женщина находится в декретном отпуске;
  • женщина воспитывает ребенка/детей до 7 лет.

Как женщинам пройти обучение:

  • обратиться в ЦЗН;
  • получить консультацию сотрудника;
  • зарегистрироваться в качестве безработной (если еще не была произведена регистрация);
  • выбрать подходящий курс.

Биржа труда — это неофициальное название Центров занятости населения (ЦЗН). В такое госучреждение по месту жительства может обратиться гражданин, который не трудоустроен или хотел бы сменить место работы, и ему окажут содействие в поиске вакансии. При этом, если человек получит официальный статус безработного, он будет получать пособие, а если начнет осваивать новую профессию в Центре — то стипендию в период обучения.

Льготы для предпенсионеров в 2021 году и как оформить

Для того, чтобы официально стать безработным, получать пособие и предложения о работе, необходимо:

  • —обратиться в ЦЗН лично или через Госуслуги;
  • —написать заявление на получение статуса безработного;
  • —предоставить пакет документов, состав которого варьируется в зависимости от конкретной ситуации.

На биржу для признания его безработным может обратиться и уволенный сотрудник, и гражданин, который впервые ищет работу, и тот, кто хочет сменить место деятельности. При этом человек должен соответствовать определенным критериям:

  • —его возраст — не моложе 16 лет;
  • —он не занимается бизнесом;
  • —не проходит военную службу;
  • —не является членом фермерского хозяйства.

Для иностранцев и лиц без гражданства, имеющих разрешение на временное проживание, также есть возможность встать на учет на биржу. Но пособие по безработице они получать не будут, эта «опция» доступна только для граждан России.

Заявление и документы о регистрации можно подать лично в ЦЗН или через государственные электронные сервисы:

  • —порталы Госуслуг и «Работа в России»;
  • —региональные порталы ЦЗН.

— Во-первых, это безработный старше 16 лет, который не имеет места труда и не получает заработную плату. Во-вторых, человек также старше 16 лет, находящийся в поиске места труда, но трудоустроенный, желающий сменить работодателя. В таком случае центр помогает в подборе вакансии, — рассказал адвокат Алексей Цыганов.

Новосибирской области

— В центр занятости населения по месту жительства. А в 2020 году из-за коронавируса сделали возможной электронную подачу документов через Госуслуги и портал «Работа в России». К слову, действие «пандемийных» временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным безработными, продлено по 31 марта 2021 года. При этом в правила внесен ряд уточнений. Поправками предусмотрено, что решение о формате работы служб занятости с гражданами (личный прием или дистанционный режим) органы госвласти субъектов РФ будут принимать в зависимости от эпидобстановки в регионе, — пояснил адвокат Вадим Агеев.

Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность

За последний год в целом по Российской Федерации отмечается дальнейшее увеличение удельного веса пожилых граждан в общей численности населения, увеличение ожидаемой продолжительности предстоящей жизни лиц, достигших возраста старше трудоспособного, сокращение уровня смертности и улучшение на этой основе демографической ситуации в стране. В складывающейся в этой связи ситуации сокращения численности граждан трудоспособного возраста рост занятости пенсионеров является одним из возможных резервов для восполнения трудовых ресурсов.

Государство принимает ряд мер, направленных на расширение возможностей обеспечения занятости граждан предпенсионного и пенсионного возраста. Так, в 2013 году Федеральным законом от 2 июля 2013 года № 162-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации» расширены полномочия региональных органов службы занятости путем наделения их правом направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых граждан, которым назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

Перечень лиц, имеющих право на получение услуги – незанятые граждане, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги:

  • заявление о направлении для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования гражданина
  • паспорт или документ его заменяющий;
  • трудовая книжка или документы, её заменяющие,
  • документ, подтверждающий назначение страховой пенсии по старости,

Гражданин вправе предъявить документы, которые могут быть учтены при направлении на обучение:

  • документ об образовании для определения вида обучения (профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации);
  • гражданин, относящийся к категории инвалидов, – индивидуальную программу реабилитации и абилитации, в которой содержатся рекомендации к профессиональному обучению, в соответствии с которыми осуществляется выбор профессии (специальности).

В Курской области ежегодно в рамках государственной программы Курской области «Содействие занятости населениям в Курской области» проходят профессиональное обучение не менее 30 незанятых пенсионеров с целью их дальнейшего трудоустройства по востребованным на рынке труда профессиям и специальностям. Обучение носит краткосрочный характер, не превышает 6 месяцев, в отдельных случаях — 1 года.

Организуя обучение указанной категории граждан, органы службы занятости берут на себя расходы по обучению, оказывают финансовую поддержку на оплату проезда и проживания в период обучения в другой местности.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых пенсионеров, стремящихся возобновить трудовую деятельность.

Отдел профориентации и профессионального обучения.
Тел.: (8512) 390-059.

В 2015 году органы службы занятости организуют профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность. Это реальная возможность получить новые знания или повысить имеющуюся квалификацию для дальнейшего трудоустройства.

Обучение осуществляется по востребованным на рынке труда профессиям (специальностям) в образовательных организациях Астраханской области и других регионов.

Разработан порядок и условия направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования.

Для направления на профессиональное обучение пенсионер, обращаясь в центр занятости, предъявляет следующие документы:

  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
  • трудовую книжку;
  • пенсионное удостоверение;
  • документ, удостоверяющий профессиональное образование (для не имеющих квалификации – документ об основном/среднем общем образовании).

Пенсионерам, желающим пройти обучение в образовательных организациях других регионов служба занятости населения оплатит расходы за проезд к месту обучения в другую местность и обратно, проживание в период обучения, а также суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно.

Для более полной информации по вопросу обучения необходимо обращаться в центры занятости населения по месту регистрации.

До принятия пенсионной реформы, человека в возрасте немного ниже пенсионного, зачастую уволенного с должности по сокращению, могли отправить на пенсию досрочно, в том случае если служба занятости не находила другого достойного применения его навыкам и опыту. Защита прав «возрастных» работников была поставлена в приоритет государством, поскольку фактически только от работодателя зависело, сохранит ли специалист свое рабочее место. Адаптация в новом, зачастую более молодом коллективе, освоение новых технологий на курсах повышения квалификации, профессиональное переобучение для перевода на новую должность, например, в сферу подбора персонала из специалистов инженерно-технического профиля, многим из них казалось слишком затратным и обременяющим процессом. Это, в свою очередь, порождало социальные проблемы: специалист необоснованно терял рабочее место, и для многих выход на пенсию сопровождался потерей основного дохода и существенным снижением качества жизни. По данным ВОЗ, острые проявления ментальных расстройств наблюдаются у более половины граждан старше шестидесяти лет, при этом у тех из них, кто имеет какие-либо хронические заболевания, значительно повышается риск заболеть депрессией.

Вопрос о трудоустройстве пенсионеров и граждан, достигших предпенсионного возраста, особенно остро встал с принятием пенсионной реформы в 2018 году. Понятие «предпенсионный возраст» было закреплено в законодательстве – это возраст на пять лет меньше пенсионного, то есть, в среднем, — 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Для граждан, которые могут выйти на пенсию раньше, из-за специфических условий труда, например, работы на тяжелых и вредных производствах, или проживания в условиях крайнего Севера, предпенсионный возраст установлен ниже. Соответственно, льготы для предпенсионеров, согласно ФЗ-350 «О внесении изменений в отельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» от 03.10.2018г, становятся доступны этим категориям граждан раньше.

Право на прохождение бесплатного обучения от Центра занятости даётся на основании ФЗ № 1032 «О занятости населения в РФ»от 19.04.91 года, ст. 9 и ст. 12.

В них указывается, что все безработные имеют право:

  • на свободный выбор своей профессии;
  • на защиту от безработицы;
  • на полную информацию о том, какова ситуация на рынке профессий;
  • на безвозмездное содействие в поиске работы.

Для прохождения БЕСПЛАТНОГО обучения, Вам необходимо обратиться в Центр занятности вашего района и уточнить, в каком из Учебных центром Москвы Вы можете пройти обучение.

Центры занятости созданы для реализации государственной политики по обеспечению трудоустройства граждан РФ.

Основные направления деятельности ЦЗН:

  1. Предоставление консультаций по вопросам:
    • предложения и спроса на рынке труда;
    • законодательства, регулирующего занятость и трудовые отношения;
    • возможности профессионального обучения, трудоустройства, открытия собственного бизнеса, выбора специальности, участия в общественных работах.
  2. Информирование о вакантных должностях и помощь в выборе оптимальных вариантов трудоустройства.
  3. Бесплатные курсы, семинары. Организация безвозмездного обучения новым профессиям граждан, состоящих на учете в статусе безработных и изъявивших желание пройти образовательную программу за счет средств федерального или муниципального бюджета.

В соответствии со ст. 23 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» профессиональное обучение и дополнительное профобразование по направлению органов службы занятости возможно для безработных граждан, а также для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

Биржа по безработице помогает гражданам найти подходящие вакансии. Важно понимать, что биржа труда и центр занятости — это одно и тоже, поэтому сомневаться в надежности таких организаций не стоит: им можно доверить свои личные данные и поиск работы для вас.

Если вы обратились в агентство, которое называет себя центром труда и занятости населения, где за поиск места работы требуют деньги, ни в коем случае не пользуйтесь его услугами. С соискателями такие учреждения должны работать бесплатно — оплату они берут, как правило, с прямых работодателей, которые к ним обращаются. Получить бесплатную помощь в поиске работы можно только на бирже труда или центре занятости, разницы между которыми нет.

Часто граждане спрашивают, является ли центр занятости органом государственной власти. Да, поскольку его деятельность направлена на содействие гражданам в поиске работы, а также осуществление выплат. Безработные москвичи для получения помощи могут обратиться в службу занятости “Моя работа” или центр занятости “Моя карьера”. Жители других городов могут найти работу через центр занятости, отделения которого находятся в городе, где граждане зарегистрированы.

В учреждении ведется учет людей, которые не имеют работы и занимаются ее поиском. Соискателям временно выплачивается пособие, пока подходящую работу найти не удается.

Что делает центр занятости еще:

  • изучает спрос и предложения работы;
  • предоставляет гражданам, находящимся в поиске работы, информацию об актуальных профессиях;
  • подготавливает и реализует программы переобучения в центре занятости, цель которых — уменьшение безработицы;
  • предоставляет субсидии на открытие собственного дела;
  • помогает в соцадаптации безработным.

Популярностью пользуется обучение за счет центра занятости населения. Это помогает найти работу быстрее и, возможно, более высокооплачиваемую, чем предыдущая.

При обращении в учреждение можно заранее узнать, какие курсы можно пройти в центре занятости, чтобы подобрать интересующую профессию. Список курсов постоянно меняется и зависит от города, в котором вы проживаете. Обучение или переобучение на другую специальность в центре занятости обычно производится для актуальных в городе или регионе профессий.

Каким специальностям обучают в центре занятости:

  • экономист, бухгалтер;
  • слесарь, плиточник, токарь;
  • кондитер, пекарь, бармен;
  • парикмахер, мастер маникюра;
  • официант;
  • лифтер;
  • программист, графический дизайнер;
  • фармацевт, медсестра.

Точно узнать, какие курсы предлагает центр занятости в вашем городе, можно на сайте организации или очно, обратившись к специалистам.

Каждому соискателю должны предложить два варианта курсов: в случае отказа придется вновь подавать документы для получения возможности обучиться.

Рязанской области

Пройти в ЦЗН курсы переквалификации либо обучение могут и женщины в декрете. Обучение мам в декрете от центра занятости возможно после подачи ими заявления.

Кроме документов, которые необходимо предоставлять всем соискателям, нужно приложить справку, которая подтверждает нахождение в отпуске по уходу за ребенком. Также могут потребоваться свидетельство о рождении ребенка и выписка из трудовой книжки — для женщин, которые хотят пройти обучение в декретном отпуске от центра занятости и не трудоустроены официально.

Обучение декретниц в центре занятости происходит на общих основаниях. Однако женщинам с оформленным отпуском по БиР (беременности и родам) стипендия выплачиваться не будет.

Обучение и переобучение пенсионеров в центре занятости населения возможно, если они являются незанятыми гражданами и получают пенсию по старости. Обучение происходит в такие же, как и для других граждан, сроки.

Пенсионерам также необходимо посещать все занятия, проходить тесты, а по окончании программы сдать экзамен. Отказать гражданам пенсионного возраста в обучении не могут.

Процесс получения квалификации или образования небыстрый, поэтому в это время учащиеся могут получать государственную стипендию. Для этого заключается договор. Размер стипендии зависит от социального статуса гражданина. Расчет производится от среднего заработка в последние 3 месяца работы:

  • уволившиеся в общем порядке, военные — 75%;
  • потерявшие способность к выполнению прежней работы вследствие производственной травмы — 100%;
  • граждане, подвергшиеся воздействию радиации, — повышенный размер. Точная сумма зависит от статуса (ликвидатор, эвакуированный из зоны отчуждения и т.д.);
  • ранее не работавшие — минимальный размер пособия по безработице.

Стипендия от центра занятости на время обучения выплачивается с первого дня после начала курсов. С такой выплаты производятся удержания в пользу государства, как и с зарплаты.

Важно помнить, что при нерегулярном посещении или плохой успеваемости размер стипендии будет уменьшен минимум на 25%. Возможна и приостановка выплат на один месяц. Также запрещается самовольно прекращать обучение, нарушать установленный распорядок. В случае болезни нужно предоставить больничный лист, который подтвердит уважительную причину отсутствия на занятиях. Тогда стипендии не лишат, как и возможности продолжать обучаться.

Важно! Если обучение проходят гражданин, получающий пенсию по инвалидности, а также родители или опекуны детей-инвалидов, их не лишат пособия, положенного по закону. Стипендия также будет выплачиваться.

  • содействие в поиске работы, с учетом состояния здоровья, физических возможностей;
  • информацию о рынке труда, какие специалисты востребованы, уровень оплаты труда;
  • помощь психологов, определение профориентации, составление резюме, правила поведения на собеседовании;
  • бесплатные курсы по направлению от центра занятости населения: повышения квалификации, переквалификации, развития личности, обучение ведения своего бизнеса и другие. Стипендия на время прохождения обучения не выплачивается.

Все нюансы, касаемо переквалификации, или получения другой специальности с нуля, четко определяются действующими нормативно-правовыми документами.

Согласно этим законам, каждый из граждан, не имеющий официального места трудоустройства, может не только встать на учет в ЦЗН и получать государственное пособие, но и на бесплатное обучение, которое предлагает Центр занятости населения.

Основным законопроектом, определяющим вопрос предоставления бесплатного обучения какой-либо специальности, является:

Статьи 9 и 12 Федерального закона о занятости населения №1032

Помимо этого, Центр занятости населения руководствуется и другими законодательными документами, которые приведены в таблице ниже.

Наименование нормативно-правового документа Характеристика
Федеральный закон №36 «О занятости населения» Содержит нормативно-правовые, экономические и организационные порядки, которыми руководствуются Центры занятости населения на местности. Государство занимается вопросом трудоустройства неработающих, а также предоставляет материальную поддержку в виде пособий по безработице.
Приказ Государственной службы занятости №6 – НПА Соответственно которому проводят конкурс на предоставление субсидирования на реализацию мероприятий по обеспечению рабочими местами инвалидов. Действие данной программы было реализовано в Забайкальском округе.
Трудовой Кодекс Вопросы, касаемо порядка официального трудоустройства определены статьями 65, 94, 272 ТК РФ.
Конвекция и Рекомендация МОТ №159 Международные нормативно-правовые акты, которые имеют отношение к сфере занятости граждан.

Помимо этого, основные нормы, касаемо процесса трудоустройства содержаться в Конституции РФ. Установленные нормы распространяются на граждан, которые имеют российское гражданство, а также на иностранцев.

Изменения допускаются только, если это предусматривается действующим международным договором России с другой страной.

Как встать на биржу труда в 2021 году: пошаговая инструкция

Согласно действующему законодательству, право пойти учиться бесплатно на курсы биржи труда предоставляется только следующим категориям официально нетрудоустроенных граждан:

  • Граждане, имеющие присвоенную группу недееспособности;
  • Родители, воспитывающие ребенка с инвалидностью;
  • Любые граждане, которые числиться на бирже труда более шести месяцев и все еще пребывают в поиске работы;
  • Военные, вышедшие в отставку;
  • Студенты, обучающиеся в средне-специальных и высших образовательных учреждениях;
  • Граждане, прошедшие призывную воинскую службу, но были уволены в течение последних трех лет.

Первым делом необходимо внести ясность относительно нового термина — «предпенсионер». Согласно действующему законодательству, под этим понятием собрана группа лиц, которым до пенсии осталось пять и менее лет.

К категории предпенсионеров были отнесены:

  • Женщины: 1964 — 1968 г.р. включительно
  • Мужчины: 1959 — 1963 г.р. включительно

А так же лица, которые выйдут на пенсию досрочно:

  • многодетные матери;
  • жители Крайнего Севера;
  • работники производств с тяжелыми или вредными условиями труда;
  • педагогические и медицинские работники (при условии выработки необходимого трудового стажа).

Действующими нормативно-правовыми документами установлено, что вышеупомянутые категории граждан могут получить бесплатное обучение на следующие направления деятельности:

  • Искусство парикмахера;
  • Информационные технологии;
  • Складская и транспортная системы;
  • Охранная деятельность;
  • Бухгалтерский учет;
  • Кассовая дисциплина;
  • Туристическое дело;
  • Обучение поваров;
  • Лифтовое обслуживание;
  • Водители категории В и С;
  • Продавцы;
  • Портные;
  • Машинисты кранов;
  • Водители трамваев и троллейбусов.

Вышеперечисленный список курсов может изменяться, зависимо от месторасположения Центра занятости населения. Каким специальностям обучают в регионе проживания, можно уточнить непосредственно на местной бирже труда.

Основной целью бесплатных курсов в Центре занятости населения является предоставление дополнительных знаний и улучшение имеющихся профессиональных навыков, чаще всего, достаточно для получения работы.

Центр создан с целью оказания образовательных услуг безработным гражданам и незанятому населению в рамках государственных контрактов, заключаемых между университетом и Центрами занятости административных округов города Москвы путем участия в открытых конкурсах, запросах котировок и электронных аукционах.

В Центре успешно реализуются программы профессиональной переподготовки, ориентированные на интересы заказчика и соответствующие потребностям современного рынка труда.

Всего обучено по программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации:

  • в 2012 г. — 730 человек;
  • в 2013 г. — 959 человек;
  • в 2014 г. — 1086 человек.

Впервые в университете Отделом профессионального обучения безработных граждан и незанятого населения факультета дополнительного профессионального образования реализована программа «Профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет», которая предоставляет возможности совмещения женщинами родительских и семейных обязанностей с профессиональной деятельностью, усиления социальной защищенности женщин, повышения профессиональной мобильности и конкурентоспособности. По данной программе профессиональной переподготовки и повышения квалификации прошли обучение более 300 (трехсот) женщин.

На базе факультета создана и работает система дистанционного обучения, позволяющая получать дополнительные знания в удобное для слушателя время. Проведена корректировка образовательных программ по отдельным направлениям обучения, а также предусмотрено формирование индивидуального графика освоения учебной программы.

Программы, реализуемые в рамках государственных контрактов:

Профессиональная переподготовка
  • Бухгалтерский учет, анализ и аудит.
  • Государственное и муниципальное управление.
  • Логистика.
  • Кадровый менеджмент.
  • Кадровый менеджмент (специализация «Корпоративный секретарь»).
  • Маркетинг, управление продажами и реклама.
  • Менеджмент складского хозяйства.
  • Психология социальной работы.
  • Организация и управление в ЖКХ.
  • Психология социальной работы.
Повышение квалификации
  • Управление малым бизнесом.
  • Бухгалтерский учет и аудит.
  • Бухгалтерский учет, налогообложение и аудит.
  • Автоматизация бухгалтерского учета.
  • Английский язык для делового общения (со знанием ПЭВМ).
  • Менеджер по рекламе и связям с общественностью.
  • Основы делопроизводства.
  • Кадровый менеджмент.
  • Экономика и управление на предприятии.
  • Информационные технологии со знанием программ семейства 1С:
  • «Предприятие»;
  • «Зарплата и управление персоналом»;
  • «Управление торговлей»;
  • «Бухгалтерия».
  • Информационные технологии в делопроизводстве.
  • Менеджмент продаж.
  • Управление продажами.
  • Инспектор отдела кадров.
  • Секретарь –референт.
  • Проектирование средствами AutoCAD, ArchiCAD, SolidWorks, Компас.
  • Программирование 1С.
  • Web-дизайн, компьютерная графика и создание Web-сайтов и др.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.