Зарплата пограничников в 2021 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Зарплата пограничников в 2021 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Так как пограничные войска входят в состав Федеральной службы безопасности, отбор кандидатов на службу по контракту достаточно жесткий. Им важно:

  • иметь только гражданство России;
  • не быть судимым, у близких родственников также не должно быть проблем с законом;
  • получить диплом в юридическом или специализированном ВУЗе, допустимо попытаться устроиться на работу после техникума;
  • быть в возрастных рамках от 18 до 40 лет;
  • успешно пройти тесты на определение психофизических качеств личности;
  • не иметь пристрастия к алкоголю или наркотикам;
  • иметь регистрацию по месту жительства в регионе, где вы планируете проходить службу.

Процесс трудоустройства может растянуться на несколько месяцев. За это время соискателя и его близких родственников проверяют на наличие судимостей, связей с иностранными гражданами, причастность к торговле оружием или наркотиками.

Окончательное решение выносится кадровой службой воинской части, в которую вы хотите попасть. Даже при успешном прохождении испытаний оно может быть не в пользу соискателя. Доказать, что вы достойный кандидат, приемной комиссии не удастся. Отказ обозначает, что дорога в погранвойска для вас закрыта навсегда.

Какую зарплату получает пограничник в России

Пограничник получает зарплату в зависимости от должности, которую он занимает, степени риска и званий. В 2021 году служащие могут получать:

  • рядовые – от 35 до 45 тысяч рублей;
  • сержанты – от 36 до 45 тысяч;
  • офицеры охранной службы – до 70 тысяч;
  • радисты – 36 тысяч;
  • водители – 37 тысяч;
  • специалисты караульной службы – от 36 тысяч;
  • специалисты по охране объектов – от 41 до 46 тысяч;
  • кинологи – 45 тысяч;
  • повара – от 45 до 50 тысяч;
  • служащие воздушного контроля аэропорта – 40 тысяч;
  • старшие дознаватели российских аэропортов – от 40 тысяч.

Начальная зарплата у пограничников невелика – они получают от 18 до 20 тысяч рублей в первый год службы. Средней оплаты труда в 35-40 тысяч рублей они достигают через 5 лет или при наличии высшего юридического образования получают сразу. Если вы устроитесь пограничником по контракту сразу после службы в армии или школы, необходимо будет строить карьеру с минимального заработка.

Недавно в прессе появилось объявление по поводу того, что МВД и Росгвардии, собственно говоря, структуры, в которые выходит ФСБ, в течение нескольких лет получат 28 миллиардов рублей, потратить которые планируется на рост заработных плат для военнослужащих.

Рост запланирован довольно внушительный, эти деньги планируется распределить между 2021-м и 2022-м годами соответственно.
Отдельную часть денежных средств предлагается выделить на увеличение квалификации для труда сотрудников ФСБ.
И на фоне этого нужно сразу сказать, что планируется не только рост заработных плат, а ещё урезание, правда не для сотрудников службы безопасности, а для представителей Следственного комитета и Генеральной прокуратуры.

Минфин рассматривает предложения по поводу того, чтобы уменьшить финансирование этим структурам на 1 миллиард рублей, Причём уменьшение расходов коснётся не только снижения объема закупок, а ещё и расходов на заработные платы сотрудников и услуги. Всё это производится в целях реформы, о которой сделал заявление ещё Антон Силуанов. Он предполагал, что исправить текущую ситуацию позволит 10-процентная оптимизация бюджета, запланирована на период от 21 до 23 года, то есть повышение зарплаты сотрудника ФСБ все-таки планируется.

Кстати говоря, это оптимизация повлечёт за собой также сокращение закупок нового оружия для армии. И позже Антон Силуанов уточнил тот факт, что на 2021 год предполагается заморозка индексирования заработных плат для всех гражданских чиновников. Индексировать зарплаты продолжат только военнослужащим и людям, которые имеют отношение к безопасности страны. Дополнительных трат государственный бюджет попросту не выдержит.

Относительно недавно служба безопасности не проходила реформу, в ходе которой всем сотрудникам поэтапно повышали зарплату. Она выросла на 30 – 50 %.

С прошлого года уровень окладов увеличивается только на индекс инфляции, 2021 год не станет исключением из правил. Заработные платы, если говорить про уровень инфляции, то на данном этапе он пока точно неизвестен, но ориентировочно индекс инфляции составит 4 %. Соответственно, на такое повышение можно рассчитывать, но зарплата ФСБ России в 2021 году в месяц особенно сильно не вырастет.

Привлекает также военных и пенсия, которая предполагает различные надбавки после выхода на отдых. Военная пенсия включает и выслугу лет, и сложность работы. Начисляются отдельные выплаты, если человек пострадал на военной службе. Кроме того, с 2013 года ведутся обсуждения на тему не только повышения оклада военных в ФСБ, но и изменения размера пенсии. Многие чиновники, а также министр финансов, отмечали, что ведутся разработки законодательной базы для укрепления военных позиций и улучшения жизни военнослужащих. С другой стороны – инфляция накладывает свой отпечаток и на жизнь пенсионеров.

Поэтому ожидается, что в этом году военные пенсии все же будут повышены. Но сумма эта будет незначительной. Повышение ожидается на 5-6% от прежних цифр.

Военные пенсии будут повышать дважды. Сначала ожидается увеличение понижающего коэффициента, а уже после – на желанные 5%. Кроме того, за каждый год выслуги сумма пенсии увеличивается примерно на 5-10%. А если человек получил выслугу более 15 лет, то уже реально говорить об увеличении на 50%.

При несогласии служащего с таким назначением за ним остается право увольнения.Если военнослужащего не допускают к сведениям, представляющим государственную тайну, ему может быть предложена должность без допуска. Если служащий не согласен с таким назначением, он, как и в случае, описанном выше, может уволиться.Случаи, при которых один из членов семьи находится в прямом подчинении у другого члена семьи, запрещены.На воинскую должность назначаются по приказу уполномоченного лица.Разобравшись с основными вопросами воинских должностей, перейдем непосредственно к денежному вопросу. На каждой должности предоставляется денежное довольствие военнослужащим (коротко, ДД).Это главное средство материального обеспечения в случае, если военнослужащий является контрактником.

Поднимается зарплата в 2021 году фсб пограничникам

N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»2. 3. Размер денежного довольствия, причитающегося военнослужащим за неполный месяц, определяется пропорционально количеству прослуженных календарных дней в данном месяце.

4. При убытии военнослужащих к новому месту военной службы денежное довольствие выплачивается по день исключения из списков личного состава органов безопасности включительно по правилам и нормам, действующим на этот день.

5. Денежное довольствие, выплаченное военнослужащим на основании правил и норм, действовавших на день выплаты, возврату не подлежит, если право на него военнослужащим полностью или частично впоследствии утрачено, кроме случаев возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счетных ошибок, и сумм, подлежащих взысканию с военнослужащих в соответствии с федеральными законами или иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. 6. Денежное довольствие, подлежащее выплате военнослужащим и своевременно не выплаченное им или выплаченное в меньшем, чем следовало, размере, выплачивается или перерасчитывается за весь период, в течение которого они имели на него право, но не более чем за три года, предшествовавшие обращению за получением денежного довольствия или установлению недоплаты.

Дополнительные выплаты единовременного характера в этих случаях производятся, если обращение военнослужащих за получением последовало до истечения трех лет со дня возникновения права на их получение.

7. Денежное довольствие военнослужащим выплачивается за календарный месяц в период с 15-го по 20-е число текущего месяца.

Зарплата военных в России во многом зависит от рода войск (сухопутные, морские, воздушные) и субъекта страны. К примеру, в Мурманской области больше всего получают контрактники, проходящие службу на кораблях и подводных лодках.

Общая сумма денежного довольствия доходит до 200-250 тысяч рублей в месяц. Точный заработок зависит от должности, звания, выслуги лет и иных нюансов (региональных надбавок, занятий спортом, выполнения боевых задач).

В Московской области, а также регионах центральной части страны заработок военных — от 20 тысяч рублей в месяц. Больше лишь в северо-восточной части государства. Денежное довольствие некоторых военнослужащих достигает 400-500 тысяч рублей в месяц. Максимальные показатели наблюдаются у начальствующего состава. Это командиры воинских частей, генералы дивизий.

Итак, куда же обращаться, как устроиться на работу в ФСБ?

  1. На сайте ФСБ посмотреть, куда можно обратиться с заявлением по месту жительства.
  2. Заявитель должен обратиться в отдел кадров ФСБ, с полным пакетом документов и ксерокопий. Вот самые основные из них, полный перечень можно посмотреть на официальном сайте ФСБ:
  • Анкета для принятия на работу, установленной формы;
  • Ксерокопии паспорта, военного билета, свидетельства о рождении;
  • Ксерокопии документов, подтверждающих ваше образование и квалификацию;
  • Данные об имущественном состоянии;
  • Пакет документов близких родственников.

Документы, отправленные по электронной почте, не принимают, кандидат обязан прийти лично, для собеседования. Отдел кадров оформляет личное дело, которое будет рассматриваться структурами ФСБ в течение нескольких месяцев.

Сколько зарабатывают в ФСБ другие подразделения? К служащим ФСБ относятся и пограничные войска. В такую систему отбор более жесток, поскольку пограничники рискуют жизнью день за днем, ради спокойствия каждого гражданина страны. Естественно и заработная плата у таких структур значительно выше. Ведь им приходиться работать на границе, чаще всего с иностранными ведомствами.

От того насколько морально и физически подготовлен каждый член подразделения пограничных войск зависит безопасность страны.

Так же в ФСБ существует такое подразделение как спецназ, они считаются военной элитой. На данный момент известно несколько управлений этого органа – это Альфа и Вымпел. Они настоящие бойцы нашего времени, их деятельность находиться под строжайшим секретом.

Вступить в эту группировку практически невозможно, но если приложить массу усилий, то это не кажется таким нереальным. Претендент должен иметь личную рекомендацию одного из сотрудника Альфы или Вымпела. Обязательным является прохождение пяти невероятно сложных отборочных этапов. Без службы в армии не станут даже рассматривать кандидатуру на такую должность.

Возраст бойцов должен быть не менее 28 лет. Принимаются только крепкие, хорошо сложенные мужчины ростом от 175 сантиметров.

Даже, если мужчину приняли на службу, то в течение трех лет он проходит испытательный срок. Следят за каждым его поступком и поведением в целом.

Зарплата спецназа по официальным данным от 50 до 150 тысяч рублей, это регламентируется чрезвычайно опасными условиями работы. Сотрудники этого звена практически каждый день ходят под смертельной угрозой. Они настоящие герои, которые освобождают людей из заложников, ликвидируют воздушных террористов, опасные группировки и различных преступников.

Чаще всего они устраиваются делопроизводителями.

Если для мужчин необходимо иметь высшее образование, служить в армии, то для женщин допускается учеба в гражданских ВУЗах.

После окончания их женщины получают звание прапорщика. Предлагаем неполный список банковских организаций, участвующих в программе льготного ипотечного кредитования сотрудников ФСБ: На четвертом этапе необходимо собрать все документы для заключения договора. Чаще всего пакет документов стандартный и единый для всех.

  1. Выбрать самостоятельно ��редоставляемое жилое помещение.
  2. Альтернатива населенных пунктов, в котором располагается жилище.
  3. Возможность приобретения жилплощади по метражу, большему установленного норматива.

Национальный центр управления обороной Российской Федерации на плановом собрании в мае 2020 года рассмотрел предложение Сергея Шойгу о поэтапном повышении размеров довольствия военнослужащих с 2020 года. Уже в январе этого года состоялось увеличение на 4%, для чего понадобилось дополнительных 66 млрд. рублей.

Ведомство утвердило предложение, и в проект государственного бюджета на 2021 год были внесены дополнительные статьи, предусматривающие рост доходов военнослужащих. Для проведения индексаций, повышающих оклады военных, запланировано выделить из бюджета:

  • в 2020 г. – 66 млрд. рублей;
  • в 2021 г. – 84 млрд. рублей;
  • в 2022 г. – 148 млрд. рублей.

Совет РФ по вопросам безопасности и обороноспособности в лице Виктора Бондарева сделал официальное заявление. В нем утверждалось, что предстоящая индексация перекроет отсутствие повышения доходов за последние 5 лет.

Переход части оборонительной системы РФ на контрактную форму прохождения службы образовал некоторую разницу в оплате военнослужащим, пребывающим на строчной службе, и защитникам, которые подписали военный контракт.

Денежное вознаграждение контрактника состоит из:

  • ежемесячного оклада, соответствующего военному званию;
  • ежемесячного оклада, соответствующего занимаемой должности в военной части;
  • ежемесячных дополнительных выплат (за выслугу военных лет, квалификационную категорию, работу с секретными документами, пребывание на территории с опасными или тяжелыми климатическими условиями, несение военного долга за пределами РФ).

Зарплата служащего по призыву не предусматривает надбавки по званию и имеет некоторые отличия в дополнительных выплатах.

Предстоящее повышение окладов военнослужащих в 2021 году основывается на двух показателях:

  • занимаемая должность;
  • присвоенное звание.

Поэтому увеличение зарплаты состоится у срочников и у контрактников.

ФСБ в своем проекте поправок также просит назначить дополнительные выплаты сотрудникам ведомства. В документе сказано, что их будут устанавливать «в зависимости от сложности, объема и важности задач, выполняемых военнослужащими».

Общественное обсуждение проекта началось 28 декабря. Оно должно закончиться 11 января 2021 года.

Следить за событиями удобно в нашем новостном телеграм-канале. Присоединяйтесь

Стать сотрудником ФСБ можно закончив профильный вуз или пройдя отбор на вакантные должности. Желательно иметь высшее юридическое образование.

Профильные учебные заведения имеют узкую направленность, поэтому работать в других областях не получится. На территории РФ имеется 14 таких вузов с очной формой обучения. Заочная — только для действующих работников. Часть информации, преподаваемой в академиях, имеет гриф «секретно».

С первых дней поступления учёба засчитывается в стаж и выслугу лет. На 3 курсе заключается контракт и выдаётся денежное довольствие. После окончания — обязательное распределение. Отличники имеют право выбирать место службы. Выпускники обязаны отработать в органах определённое количество лет или вернуть деньги, потраченные на их обучение.

Человек, устраивающийся в органы, должен быть гражданином РФ в возрасте до 40 лет, ростом не меньше 165 см.

Кроме этого проверяют:

  • психофизиологическое состояние;
  • здоровье и наличие вредных привычек;
  • готовность соблюдать государственную тайну;
  • уровень физической подготовки;
  • наличие судимостей у него и ближайших родственников.

Требования к кандидатам довольно жёсткие, потому что работа требует высокой ответственности. Родственники подписывают документ: принять официальную версию гибели и не искать другие причины.

На работу могут устраиваться мужчины, отслужившие в армии, и женщины, имеющие высшее образование. Девушки чаще всего ведут документооборот или работают в медицине.

Все представленные сведения тщательно проверяются. Это касается как самого кандидата, так и его близких родственников.

Работа в ФСБ подходит тому человеку, который готов защищать свою Родину, охранять единство и интересы государства. Его сотрудники имеют стабильную зарплату, а пенсионеры — достойную пенсию. Но работа подвержена высоким нагрузкам, связана с риском и постоянной занятостью, требует строго подчиняться уставу. В органы чаще всего идут по идейным убеждениям.

Звания «Подполковник» и «полковник» присваивают тем сотрудникам ведомства, у которых есть какие-то достижения и определенный опыт работы. Работнику с первым воинским чином начисляют оклад в размере 13 000 р. в мес.

Соответственно, полковнику начисляют оклад в размере 14 000 р. Генерал-полковнику выплачивают денежное довольствие, равное 25 000 р. в мес. Спецназовцу-офицеру платят до 100 000 р. в мес. Младшим офицерам начисляют 24 000 р. в мес.

Лейтенанту платят небольшую зарплату. При таком звании выплачивают оклад в размере 11 000 р. в мес. В итоге, часто лейтенанты стремятся получить более высокие офицерские звания.

Работу майора считают наиболее ответственной. Такому офицеру начисляют 15 000-30 000 р. в мес. Это зависит от определенного региона работы и от соответствующего подразделения.

При службе в ФСБ в качестве следователя испытывают серьезные физические и психологические нагрузки. Однако работникам платят немного. Следователю начисляют такой оклад — 21 000-28 000 р. в мес.

Службу в спецназе ФСБ считают самой высокооплачиваемой работой. Спецназовцам платят около 60 000 р. в мес.

При службе в Сирии и иных горячих точках служащим в спецназе платят до 200 000 р. в мес. Спецназовцам из групп «Альфа» и «Вымпел» начисляют 60 000-150 000 р. в мес.

В руководящий состав ведомства входят все начальники. Руководителю конкретного подразделения платят в среднем 35 000 р. в мес. Начальнику отдела безопасности начисляют примерно 34 000 р. в мес.

Иным работникам этого силового ведомства начисляют такие ежемесячные оклады:

  • водителю авто и военной техники — 30 000 р.;
  • пилотам, которые управляют истребителями в Сирии и иных горячих точках — 400 000 р.;
  • радиотехникам — 18 000 р.

Чем выше конкретное звание и должность, тем больше ежемесячный доход сотрудника Федеральной службы безопасности.

На сегодняшний день средняя зарплата в ФСБ в России составляет порядка 45 000 рублей в месяц. Сколько это, много или мало? Нельзя сказать, что это слишком много даже по российским меркам, но все-таки значительно больше, чем средняя зарплата среднестатистического россиянина.

Еще в 2012 году средний доход работника Федеральной службы безопасности составлял всего 30 тысяч рублей. Причем тогда сложилась парадоксальная ситуация.

В том же году была запущена правительственная программа по увеличению благосостояния сотрудников государственной службы.

Данная программа способствовала увеличению зарплат многих категорий госслужащих, в том числе и работников МВД. А вот сотрудников ФСБ тогда по ряду причин это счастье обошло стороной. Таким образом в течение сезона заработок обычного работника полиции превышал доходы офицера ФСБ.

Плюсы:

  • Первый и самый главный плюс службы в ФСБ – моральное удовлетворение от работы. Действия ФСБ России направлены на защиту страны, и должны внести посильный вклад в общее дело, призванное усилить позиции страны в мире, поднять ее мощь и обороноспособность, мечта любого патриот России.
  • Возможность получить лучшее образование в стране. Как организации стоящей на страже безопасности страны, ФСБ уделяет особое внимание подготовке кадрового состава. Многие сотрудники ФСБ имеют по несколько высших образований.
  • Сотрудники ФСБ имеют возможность высочайшего карьерного роста, пример тому В. В. Путин — президент Российской Федерации.
  • Сотрудники ФСБ принадлежат к элите силовых ведомств. Их реальные дела, служащие укреплению страны, навсегда становятся известны простому обывателю, но завеса секретности и работа пропаганды вызывают уважение граждан страны. Это достойная награда за нелегкий труд.
  • Достойное материальное вознаграждение. Страна не скупится на безопасность и материальное стимулирование сотрудников организовано должным образом.
  • Возможность реализации сотрудника спецслужбы в научных областях. Многие ученые – офицеры ФСБ. Они делают свои открытия, на службе.
  • Высокая ответственность, например сотрудник ФСБ, является секретоносителем, что повышает его значимость и самооценку.

Минусы:

  • ФСБ России – военная организация, со всеми вытекающими отсюда тяготами и лишениями. Человек не принадлежит себе, он принадлежит службе, и возможности свободного выбора у него нет. Он должен следовать интересам службы.
  • Огромная психологическая нагрузка. Работа в ФСБ – это работа на изнанке жизни, со всеми отвратительными ее проявлениями. Зачастую сотруднику ФСБ приходится исполнять работу, противоестественную для человека, что оказывает губительное влияние на психику сотрудника.
  • Физические нагрузки также очень велики. Офицеры ФСБ выполняют работу не нормами и планами, а нацеленную на результат. Силы и средства ненормированные, что требует серьезной физической подготовки.
  • Сотрудники ФСБ подвергаются повышенному риску жизни и здоровью. Действуя во враждебной среде, офицер ФСБ рискует во много раз больше сотрудников других силовых ведомств. Специфика действий ФСБ подразумевает повышенные риски.
  • Высокая ответственность, например сотрудник ФСБ, является секретоносителем, что существенно ограничивает его в свободе действий.

Помимо оклада предусмотрены ежеквартальные и ежегодовые премии, а также надбавки за командировочные, выслугу лет, звание, выполнение особо важных заданий и пр. Иногда все дополнительные надбавки вдвое-втрое превышают оклад, и заработная плата преодолевает отметку 100 000 рублей.

Например, если учесть надбавку за обезвреживание взрывчатки и парашютные прыжки (+50 %), управление штатом военнослужащих (+20%), водолазные работы (+50 %), выполнение плана по налету часов (+70%), цифра стремительно возрастает, и зарплата ФСБ–представителя уже в состоянии конкурировать на мировой арене.

Ведомство ФСБ присвоена категория военных, поэтому сотрудники получают не только достойные льготы и надбавки в процессе службы, но и увеличение размера пенсии. Учитывается выслуга лет, а также сложность проделанной работы. В случае получения физического ущерба в процессе работы, данный фактор учитывается при определении денежной компенсации и начисления заработной платы.

Расчет пенсионного пособия осуществляется следующим образом:

  1. Начисление в размере 69,45% осуществляется в том случае, если выслуга лет составляет от 20 лет. Далее за каждый год дополнительно прибавляется 3%. Ограничение составляет 85%
  2. Во второй категории обращается внимание не только на выслугу лет, но и размер общего стажа. Начиная с 2019 года размер денежного довольствия увеличился на 1%.

Для овладения профессией «Сотрудник Федеральной службы безопасности (ФСБ)» необходимо высшее профессиональное образование.

Юридические вузы Санкт-Петербурга:

  • Санкт-Петербургский государственный университет;
  • Санкт-Петербургский государственный политехнический университет;
  • Санкт-Петербургский государственный университет аэрокосмического приборостроения.

Юридические вузы Москвы:

  • Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова;
  • Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»;
  • Московский государственный технический университет имени Н. Э. Баумана.

Эта надбавка касается только руководителе органов ФСБ, в том числе ПС ФСБ, и предусматривает увеличение тарифной ставки, предусмотренной в классификаторе, на 25%. К руководителям относятся:

  • Руководители служб ПС ФСБ;
  • Их заместители;
  • Главные бухгалтера;
  • Заместители руководителей структурных подразделений.

По мере снижения занимаемой должности, ставка понижается на 10-30% для заместителей и главных бухгалтеров, относительно руководителя подразделения;

На 5-10% ниже окладов руководителей структурных подразделений для их заместителей.

Пограничная служба круглогодичная и круглосуточная. Это означает, что погодные явления никак не должны влиять на качество охраны границы. Однако, более 70% территории России находится в зоне неблагоприятной для проживания человека., а 3 миллиона километров территории находятся за Полярным Кругом. Понятно, что в условиях полярной ночи и мороза, доходящего до -50Сº, несение службы по охране границы требует сверхчеловеческих усилий.

Это компенсируется увеличение размера оклада по должности. Районные коэффициенты в размере 1,15 до 2.0 установлены для 40 субъектов России (из 85).

Самый высокий коэффициент – 2.0 установлен для пограничников, несущих службу на островах Северного Ледовитого океана, на Чукотке, Командорских и Курильских островах, Сахалине.

Коэффициент 1,8 установлен для всех пограничных территорий, расположенных за Полярным Кругом.

В районах Западной и Восточной Сибири, лежащих между 60-65° северной широты, установлен коэффициент 1,7.

Кроме сурового арктического климата пограничникам приходится сталкиваться с крайне неблагоприятными погодными условиями в районах высокогорья, в пустынной и безводной местности. Относительно общей протяженности Российской границы, участки, приходящиеся на высокогорье и засушливые пустыни, относительно не велики. Поэтому, в Приказе № 178 они перечислены полностью: Кош-Агачский и Улаганский районы Республики Алтай. Они одновременно относятся к высокогорным (характеризующимся нехваткой кислорода в воздухе) и безводным. За службу пограничникам в этих районах устанавливается надбавка в размере:

  • 1,2 оклада при работе на высоте 1 500 – 2 000 метров над уровнем моря;
  • 1,3 оклада при работе на высоте свыше 2 000 метров над уровнем моря;
  • 1,3 оклада при работе в безводной местности.

Пограничникам, несущим охрану космодрома Байконур, оставшегося на территории Казахстана, установлены повышающие коэффициенты:

  • 30% к ежемесячной зарплате – за работу на территориях экологического кризиса (падение ступеней ракет с токсичным ракетным топливом, взрывы и пожары при авариях ракет);
  • 50% — за обеспечение космических программ (особый режим секретности).

В перечень высокогорных объектов России, в которых установлен «высокогорный» коэффициент, не входит территория Таджикистана, на территории которой до 2005 года были дислоцированы российские пограничники. В настоящее время они заменены 201-й военной базой. Формально, границу с Афганистаном охраняют сами таджики, но фактически, за их спинами стоят российские солдаты, на которых ложится бремя ликвидации прорывов афганских боевиков на территорию Таджикистана, вслед за сопровождаемыми ими караванами с наркотиками и оружием.

Разумеется, среди служащих 201-й дивизии много офицеров-пограничников. Им предусмотрена надбавка к окладу по должности за несение службы в высокогорной местности, согласно таблице:

Таблица

ФСБ – одна из самых засекреченных спецслужб не только России, но и мира. Те сведения, которые публикуются в открытой печати или просачиваются на просторы интернета, составляют жалкие проценты от количества тайн, сокрытых в недрах здания на лубянке.

Пограничная служба кажется простой и открытой: гуляй вдоль границы, изучай КСП, гоняйся с собакой за нарушителями – вот и вся служба. На самом деле в структуру погранслужбы входит множество служб и подразделений, о деятельности которых практически невозможно найти сведений. Они – засекречены.

Даже периодичность выхода пограничных нарядов на службу – секретная информация. Чтобы такие сведения не «расползались» за пределы погранотряда, служащим, владеющим секретной информацией, производится доплата к должностному окладу. Размер надбавки зависит от грифа секретности:

  • 50 – 75% — за работу со сведениями «особой важности» (ОВ);
  • 30 – 50% — за работу с «совершенно секретными» сведениями;
  • 10 – 15% за владение секретными сведениями (с проверочными материалами);
  • 5 – 10% за работу с «секреткой» (без проверочных материалов).

Кроме оплаты работы с секретными сведениями, оплачивается стаж, на протяжении которого служащий ФСБ имеет допуск к охраняемой информации:

  • 10% — стаж от 1 до 5 лет;
  • 15% — стаж от 5 до 10 лет;
  • 20% — стаж свыше 10 лет.

Кроме оплаты работы с секретными сведениями, повышающие должностные коэффициенты имеют служащие, работающие с шифровальной техникой и шифрами. А их в пограничной службе используется очень много! Выплаты зависят от классности и стажа и составляют от 5 до 20%.

В соответствии со значимостью обязанностей, служащим ФСБ назначается и зарплата. Ее высокий относительно уровень выгодно отличает орган от прочих государственных структур. При этом за минувшую пятилетку произошел серьезный рост окладов. За указанный период времени зарплата у работников ФСБ увеличилась примерно в полтора раза.

Россия – суверенная страна, и потому ей приходится надлежащим образом заботиться о собственной безопасности. Именно с целью обеспечения последней и создано ФСБ. Данная организация остается довольно влиятельной, следовательно, служба в ней является чрезвычайно престижной, что и способствует привлечению немалого числа желающих. К тому же считается, что платить здесь должны очень хорошо. Как конкретно обстоят дела с заработками у фсбшников в 2021-м, расскажем далее.

Разумеется, служить в ФСБ могут только российские граждане. Претендентами на такую деятельность могут быть не только мужчины. Женщины также могут работать в службе безопасности. Многие из них обычно выполняют обязанности, связанные с ведением документации. Но нередко женщины являются медработниками, проходят службу в специальных подразделениях или в погранвойсках.

  1. иметь только российское гражданство (двойное не допускается),
  2. находиться в хорошей физической форме,
  3. иметь как минимум среднее профессиональное образование (лучше – профильное),
  4. обладать соответствующими личными, деловыми и психологическими качествами.

Пограничная Служба И Зарплата По Регионам 2021

Так же в ФСБ существует такое подразделение как спецназ, они считаются военной элитой. На данный момент известно несколько управлений этого органа – это Альфа и Вымпел. Они настоящие бойцы нашего времени, их деятельность находиться под строжайшим секретом.

Кроме основного жалования служба привлекает объемом социальных гарантий и размерами будущей пенсии. Как и все военнослужащие, сотрудники ФСБ имеют право на льготное пенсионное обеспечение, выслугу лет, а также отдельные пособия и компенсации. Размер пенсии зависит от срока службы и того какая средняя зарплата была у сотрудника ФСБ. Правительство обещает повысить размер военных пенсий в 2021 году на 5-6% и на 5-10% по выслуги лет (за каждый год). В том случае, если достигнут максимальный порог выслуги, увеличение размера пенсии составит 50%.

Можно назвать довольно жёсткими требования к соискателям, претендующим на вакансию. Это объясняется высокой ответственностью сотрудника ФСБ и необходимостью в течение рабочего времени сталкиваться с важной информацией, разглашение которой не допускается.

К женщинам предъявляют меньше требований. Например, мужчины должны иметь за плечами прохождение обязательной воинской службы по призыву и диплом, подтверждающий окончание высшего образовательного учреждения. Женщинам достаточно учиться в вузе, после окончания которого они автоматически получают должность прапорщика.

  • работу со сведениями, составляющими гостайну, — 65 % от оклада;
  • особые условия военной службы — 100 % от оклада;
  • выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, — 100 % от оклада;
  • премия за добросовестную работу — до 300 % от оклада.

Каждый год росгвардеец получает материальную помощь в размере не менее оклада. А если обоснует в рапорте, что ему очень нужны деньги, командование выделит дополнительно до пяти окладов.
Тем, кто совмещает свою службу с вождением транспорта категорий «С», «D» и «CE», оклад увеличивают еще на 30 %.

В соответствии со статьей 349 Трудового кодекса Российской Федерации 1 , подпунктом 36 пункта 11 Положения о Федеральной службе безопасности Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 августа 2003 г. N 960 2 , и пунктом 8 постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений» 3 приказываю:

2. Выплачивать работникам органов федеральной службы безопасности соответствующую разницу в заработной плате в тех случаях, когда устанавливаемая в соответствии с системой оплаты труда заработная плата (без учета премий и иных выплат стимулирующего характера) оказывается ниже заработной платы (без учета премий и иных выплат стимулирующего характера), выплачиваемой до введения указанной системы оплаты труда, при условии сохранения объема трудовых (должностных) обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

В дальнейшем материальное обеспечение военнослужащих будет поддержано за счет индексации, которая имеет место при превышении законодательно установленного порога на социально-значимые продукты питания и культурные блага. Анализ предыдущих периодов показывает, что индексация в последние годы в Украине проводилась не менее 2 раз за 12 месяцев.

  • с 01.01. – минимальная зарплата приблизится к показателю 6,0 тыс. грн.;
  • через полгода она увеличится на 500 грн. и составит 6,5 тыс. грн.;
  • еще через полгода она снова вырастет на 200 грн.
  • к 2023 году минимальная зарплата украинцев составит 7176 грн.

Уже известно, что в зарплатах контрактников в 2021 году в России ожидаются изменения. Согласно последним новостям, средства на это уже заложены в проект федерального бюджета. Полный размер ежемесячного довольствия зависит от многих критериев: выслуги лет, должности, каких-либо заслуг перед государством.

Последние новости в СМИ содержат сведения об изменениях зарплат контрактников в 2021 году. Всего было выделено более 113 миллиардов рублей. Ожидается, что повышение денежного довольствия за 2 ближайших года, как и в 2020 году, будет ежегодно повышаться на 4%. Но цифры могут быть пересмотрены.

  • оклад — фиксированный элемент заработка;
  • географический фактор — доплата за службу в регионах с неблагоприятными экологическими условиями, северные коэффициенты;
  • надбавка за звание — имеет определенную сумму, рассчитываемую по схеме исчисления оклада;
  • надбавка за выслугу лет — это регулярное пособие, непосредственно связанное с количеством времени, проведенным в рядах российской армии;
  • премиальный коэффициент – премия начисляется за успехи в несении службы, особые индивидуальные заслуги и так далее;
  • квалификационная надбавка в размере 30 % от окладной части — производится в случае первоначального получения или подтверждения квалификации;
  • другие выплаты обусловлены конкретными условиями (работа с секретными материалами, сложность службы и прочее).

Зарплаты сотрудникам ФСБ в 2021 году в России

Естественно, служба ФСБ имеет свои преимущества. Сотрудники ведомства могут рассчитывать на бесплатное медицинское обслуживание, официальную страховку жизни, которая является просто необходимостью, высокие командировочные расходы и досрочную пенсию.

Рассчитывать на пенсию, кстати говоря, можно после 20 лет профессионального стажа. Редко кто уходит на отдых, есть возможность либо продолжить работать, либо освоить ещё одну профессию – менее опасную.

Относительно минусов, то здесь можно и сказать, что работа в этой службе предполагает под собой высокий уровень психологических и физических нагрузок. Очень часто приходится перерабатывать, многие сотрудники ведомства могут рассчитывать только на короткий отпуск, в особенности те, которые находятся на хорошем счёту, а также обязанность постоянно хранить государственные тайны.

Недавно в прессе появилось объявление по поводу того, что МВД и Росгвардии, собственно говоря, структуры, в которые выходит ФСБ, в течение нескольких лет получат 28 миллиардов рублей, потратить которые планируется на рост заработных плат для военнослужащих.

Рост запланирован довольно внушительный, эти деньги планируется распределить между 2021-м и 2022-м годами соответственно.
Отдельную часть денежных средств предлагается выделить на увеличение квалификации для труда сотрудников ФСБ.
И на фоне этого нужно сразу сказать, что планируется не только рост заработных плат, а ещё урезание, правда не для сотрудников службы безопасности, а для представителей Следственного комитета и Генеральной прокуратуры.

Минфин рассматривает предложения по поводу того, чтобы уменьшить финансирование этим структурам на 1 миллиард рублей, Причём уменьшение расходов коснётся не только снижения объема закупок, а ещё и расходов на заработные платы сотрудников и услуги. Всё это производится в целях реформы, о которой сделал заявление ещё Антон Силуанов. Он предполагал, что исправить текущую ситуацию позволит 10-процентная оптимизация бюджета, запланирована на период от 21 до 23 года, то есть повышение зарплаты сотрудника ФСБ все-таки планируется.

Кстати говоря, это оптимизация повлечёт за собой также сокращение закупок нового оружия для армии. И позже Антон Силуанов уточнил тот факт, что на 2021 год предполагается заморозка индексирования заработных плат для всех гражданских чиновников. Индексировать зарплаты продолжат только военнослужащим и людям, которые имеют отношение к безопасности страны. Дополнительных трат государственный бюджет попросту не выдержит.

Относительно недавно служба безопасности не проходила реформу, в ходе которой всем сотрудникам поэтапно повышали зарплату. Она выросла на 30 – 50 %.

С прошлого года уровень окладов увеличивается только на индекс инфляции, 2021 год не станет исключением из правил. Заработные платы, если говорить про уровень инфляции, то на данном этапе он пока точно неизвестен, но ориентировочно индекс инфляции составит 4 %. Соответственно, на такое повышение можно рассчитывать, но зарплата ФСБ России в 2021 году в месяц особенно сильно не вырастет.

Естественно новости по поводу сокращения расходов на армии стало в некоторой степени резонансный, потому что многие начали переживать по поводу того, как именно все это может произойти. Руководитель фракции Справедливая Россия высказалась по этому поводу довольно однозначно.

Относительно отказа от индексации заработных плат чиновников она сказала, что этот жест нельзя назвать сильно экономическим, скорее он символически. Сегодня большее часть населения переживает не самые лучшие времена, поэтому власть демонстрирует готовность к синхронному поведению, намекая на то, что страна общая и проблемы тоже общее.

По поводу сокращения, то здесь необходимо понимать, от чего происходит отказ. Вряд ли в текущей ситуации можно отказаться от чего-то на самом деле важного для безопасности страны. Вероятнее всего, речь пойдёт об отказе финансирования на какие-либо проекты, которые были намечены на будущее и требовали довольно внушительного количества финансовых средств.

И отдельно нужно сказать, что сокращение сотрудников ФСБ в 2021 году не ожидается, так что переживать по этому поводу точно не стоит.

Женщины могут на общих основаниях претендовать на место в погранвойсках. К ним выдвигают те же требования, что и к мужчинам. Наравне с представителями сильного пола им нужно получать высокие оценки во время тестов:

  • на физическую подготовку;
  • на определение качеств личности;
  • медицинские.

Хорошо подготовленных женщин набирают для работы с документацией и проведения инструктажей. Они отлично справляются с этими задачами, обладают достаточным вниманием и скрупулезным подходом к мелочам. Их часто берут в качестве пограничников в международные аэропорты, где служба считается менее опасной, но более ответственной. Сколько будут получать женщины в погранвойсках, зависит от звания и должности, они способны зарабатывать не меньше мужчин.

При начислении пенсии учитывают все надбавки, выплаченные специалисту во время трудовой деятельности. К военной пенсии может добавиться выплата за возможное ранение или травматизм, полученный при несении службы.

Сейчас в Москве идут дискуссии по поводу увеличения средней ставки сотрудников ФСБ. Речь идет об укреплении повышенного коэффициента за выполнение особо важных заданий и об увеличении дохода специалистов среднего и высшего звена с целью улучшения их жилищных условий после завершения карьеры.

Недавно в прессе появилось объявление по поводу того, что МВД и Росгвардии, собственно говоря, структуры, в которые выходит ФСБ, в течение нескольких лет получат 28 миллиардов рублей, потратить которые планируется на рост заработных плат для военнослужащих.

Рост запланирован довольно внушительный, эти деньги планируется распределить между 2021-м и 2022-м годами соответственно.
Отдельную часть денежных средств предлагается выделить на увеличение квалификации для труда сотрудников ФСБ.
И на фоне этого нужно сразу сказать, что планируется не только рост заработных плат, а ещё урезание, правда не для сотрудников службы безопасности, а для представителей Следственного комитета и Генеральной прокуратуры.

Минфин рассматривает предложения по поводу того, чтобы уменьшить финансирование этим структурам на 1 миллиард рублей, Причём уменьшение расходов коснётся не только снижения объема закупок, а ещё и расходов на заработные платы сотрудников и услуги. Всё это производится в целях реформы, о которой сделал заявление ещё Антон Силуанов. Он предполагал, что исправить текущую ситуацию позволит 10-процентная оптимизация бюджета, запланирована на период от 21 до 23 года, то есть повышение зарплаты сотрудника ФСБ все-таки планируется.

Кстати говоря, это оптимизация повлечёт за собой также сокращение закупок нового оружия для армии. И позже Антон Силуанов уточнил тот факт, что на 2021 год предполагается заморозка индексирования заработных плат для всех гражданских чиновников. Индексировать зарплаты продолжат только военнослужащим и людям, которые имеют отношение к безопасности страны. Дополнительных трат государственный бюджет попросту не выдержит.

Относительно недавно служба безопасности не проходила реформу, в ходе которой всем сотрудникам поэтапно повышали зарплату. Она выросла на 30 – 50 %.

С прошлого года уровень окладов увеличивается только на индекс инфляции, 2021 год не станет исключением из правил. Заработные платы, если говорить про уровень инфляции, то на данном этапе он пока точно неизвестен, но ориентировочно индекс инфляции составит 4 %. Соответственно, на такое повышение можно рассчитывать, но зарплата ФСБ России в 2021 году в месяц особенно сильно не вырастет.

Естественно новости по поводу сокращения расходов на армии стало в некоторой степени резонансный, потому что многие начали переживать по поводу того, как именно все это может произойти. Руководитель фракции Справедливая Россия высказалась по этому поводу довольно однозначно.

Относительно отказа от индексации заработных плат чиновников она сказала, что этот жест нельзя назвать сильно экономическим, скорее он символически. Сегодня большее часть населения переживает не самые лучшие времена, поэтому власть демонстрирует готовность к синхронному поведению, намекая на то, что страна общая и проблемы тоже общее.

По поводу сокращения, то здесь необходимо понимать, от чего происходит отказ. Вряд ли в текущей ситуации можно отказаться от чего-то на самом деле важного для безопасности страны. Вероятнее всего, речь пойдёт об отказе финансирования на какие-либо проекты, которые были намечены на будущее и требовали довольно внушительного количества финансовых средств.

И отдельно нужно сказать, что сокращение сотрудников ФСБ в 2021 году не ожидается, так что переживать по этому поводу точно не стоит.

Размер оплаты труда постоянно изменяется. Если работодатель имеет возможность больше своей прибыли тратить на вознаграждение работающих за труд, он повышает оплату. При этом не требуются какие-то приказы или законы. Работодатель по своей воле поднимает или, наоборот, в случае кризисных ситуаций, урезает зарплату.

Второй случай, когда оплата должна подниматься, является обязательным для всех организаций и предприятий, будь то частная фирма или бюджетное учреждение. Этот случай наступает раз в год, называется индексацией, необходимой для компенсации повышения цен.

Индексация заработной платы – мероприятие, закрепленное законом: ст. 134 ТК РФ.

Однако частные структуры не всегда индексируют зарплату с 1 февраля. Нередко сроки сдвигаются на несколько месяцев.

Согласно действующему законодательству РФ, зарплаты работникам обязаны проиндексировать предприятия всех форм собственности.

Для госучреждений и предпринимателей обязательны нормы ТК РФ. Однако если госучреждения проводят индексацию согласно норм, закрепленных в трудовом законодательстве, то коммерческие организации – в порядке, установленном трудовым соглашением, местными нормативными актами.

Зарплата пограничников в 2021 году в россии

Можно назвать довольно жёсткими требования к соискателям, претендующим на вакансию. Это объясняется высокой ответственностью сотрудника ФСБ и необходимостью в течение рабочего времени сталкиваться с важной информацией, разглашение которой не допускается.

Обязательно подписание родственниками ряда документов о том, что в случае гибели претендента на службу они не будут выяснять причины произошедшего и ограничатся официально озвученной версией.

Обязательное требование к будущему сотруднику ФСБ — это российское гражданство. Претендовать на трудоустройство могут женщины. Преимущественно они заняты ведением документации. Нередки случаи, когда девушки трудятся на должностях медицинских работников в спецподразделениях или пограничных войсках ФСБ.

К женщинам предъявляют меньше требований. Например, мужчины должны иметь за плечами прохождение обязательной воинской службы по призыву и диплом, подтверждающий окончание высшего образовательного учреждения. Женщинам достаточно учиться в вузе, после окончания которого они автоматически получают должность прапорщика.

Возможность устроиться в ФСБ есть у кандидатов, прошедших собеседование, тестирование и проверку умственного и физического развития.

Работа заключается в фактической и второстепенной защите рубежей РФ, сохранении целостности политического режима. Поэтому претендента и его родных проверяет внутренняя служба безопасности.

В первую очередь кандидат Федеральной Службы проходит проверку психического состояния, уровня интеллектуального развития, адекватности в экстренных ситуациях, типа мышления, личностного направления и особенностей.

Медицинское тестирование выявляет возможное употребление наркотиков и алкогольных веществ. Проверку проходят и претендующие на работу по контракту.

Оценку личности проводят два-три месяца. За это время служба собственной безопасности «пробивает» кандидата, близких родственников и окружение на причастность к наркотикам, нарушениям Уголовного кодекса, контактам с иностранными гражданами или компаниями.

Если отклонений или ограничений не выявлено, претендента приглашают на повторное собеседование с последующим трудоустройством.

Любой сотрудник Службы безопасности независимо от половой принадлежности должен быть готов к командировкам и разъездному характеру работы.

Средняя зарплата в ФСБ существенно выше, чем в других федеральных ведомствах. За последние пять лет месячный уровень дохода вырос примерно на 50 %. Индексация коснулась специалистов, работающих на постоянной основе, и контрактников, которые преимущественно задействованы в погранвойсках.

военных зарплат в мире

Федеральный бюджет компенсирует возможный травматизм во время службы. Величина надбавок зависит от оклада сотрудника. Зарплата служащих ФСБ зависит от степени риска, выслуги и выполнения отдельных заданий и поручений, влияющих на дальнейшее продолжение службы.

Таблица: заработные платы в ФСБ

Звание, должность Ежемесячный оклад в российских рублях
Водитель 30 000
Генерал 30 000
Генерал-полковник 25 000
Капитан 13 000
Лейтенант 11 000
Маршал 30 000
Младший офицерский состав 24 000
Начальник безопасности 35 000
Начальник подразделения 34 000
Офицер наркополиции 25 000-45 000
Пилоты истребителей в горячих точках 400 000
Пограничник 19 000
Подполковник 13 000
Полковник 14 000
Прапорщик От 9 000 до 10 000
Работники спецназа вымпел и Альфа От 60 000 до 150 000
Радиотехник 18 000
Сотрудник наркополиции 10 000
Спецназовец 60 000
Спецназовец, служащий в горячих точках 200 000
Следователь От 21 000 до 28 000
Спецназовец в звании офицера 100 000

Таблица: средняя заработная плата сотрудников ФСБ по регионам

Регион Средняя заработная плата в российских рублях
Магаданская область 45 000
Республика Башкортостан 26 000
Республика Коми 26 500
Чеченская Республика 60 000

Кроме стандартного оклада в ФСБ есть дополнительные выплаты:

  • надбавка за выслугу;
  • доплата за выполнение особых заданий и поручений;
  • квартальные и годовые премии;
  • компенсация за командировки и др.

О зарплате сотрудников полиции и МВД можете узнать из статьи на нашем сайте.

При начислении пенсии учитывают все надбавки, выплаченные специалисту во время трудовой деятельности. К военной пенсии может добавиться выплата за возможное ранение или травматизм, полученный при несении службы.

Сейчас в Москве идут дискуссии по поводу увеличения средней ставки сотрудников ФСБ. Речь идет об укреплении повышенного коэффициента за выполнение особо важных заданий и об увеличении дохода специалистов среднего и высшего звена с целью улучшения их жилищных условий после завершения карьеры.

Увеличение пенсии военнослужащих

Сколько получает сотрудник в ФСБ, узнать довольно трудно, так как всё, что связано с этой организацией, покрыто тайной.

Многие юноши уже в подростковые годы знают, что хотят делать военную карьеру. Для них в свое время были открыты кадетские училища. В пограничных регионах на базе средних школ часто имеются кадетские классы. Причем они могут иметь непосредственно пограничный профиль.

В кадетские классы принимают подростков 13-16 лет, которые окончили соответственно 7-9 классов общеобразовательной школы. Все, что в данном случае требуется, это хорошее состояние физического и психоэмоционального здоровья, которое должно быть подтверждено выводами медицинской комиссии. Разумеется, нужно также пройти проверку физической подготовки, написать диктант по русскому языку, сдать тесты по математике и пройти собеседование по истории. Если у кандидата «пятерки» по всем предметам, то достаточно собеседования и проверки уровня физподготовки.

В дальнейшем выпускники кадетских классов получают определенные преимущества при поступлении в военно-учебные заведения, причем как Министерства обороны, так и ФСБ (к юрисдикции этого ведомства относятся и погранвойска).

Следует отметить, что для службы по контракту необязательно иметь высшее образование, достаточно просто службы в армии – она является обязательным условием для мужчин. Что же касается женщин, то для них как раз необходимым условием является наличие диплома вуза соответствующей направленности. Зато для женщин ниже требования к уровню физической подготовки. Как правило, женщины работают на пограничном контроле – считается, что в силу большей внимательности и педантичности они лучше справляются с оформлением документов. Многие женщины-пограничники работают в службах обеспечения, есть женщины-кинологи и инструкторы служебных собак, фельдшеры (но для этого необходимо среднее медицинское образование). А вот непосредственно в охранных подразделениях, где требуется более высокая физическая выносливость, женщины работают редко. Также считается, что водителями на заставах могут быть только мужчины.

Поскольку пограничные войска относятся к ведению ФСБ, то и уровень зарплат там выше, чем в тех подразделениях, которые относятся непосредственно к Министерству обороны. Стартовый уровень зарплаты начинается для контрактников с 18 тысяч рублей – столько получает рядовой, причем новичок без стажа службы.

Конкретный уровень зарплаты пограничника зависит от следующих факторов:

  1. место прохождения службы,
  2. воинское звание,
  3. занимаемая должность,
  4. стаж (так называемая «выслуга лет»),
  5. особенности самого контракта.

При этом зарплата (или как принято говорить – «денежное довольствие») состоит из оклада и надбавок. Оклад, как правило, не слишком большой, но вместе с надбавками уже может получаться солидная сумма.

Хотя известно, что средний уровень зарплаты в ФСБ выше, чем в Министерстве обороны или других федеральных ведомствах, на самом деле конкретные суммы зарплат в открытых источниках практически невозможно найти. Можно только отталкиваться от величины оклада, который начисляется в соответствии с воинским званием. Такой оклад у прапорщика, например, составляет 10 тысяч рублей, у лейтенанта – 11 тысяч рублей, у капитана – 13 тысяч рублей и т.д. В целом оклады младших офицеров находятся в диапазоне 12-25 тысяч рублей. Понятно, что у офицеров высокого ранга оклады другие – в диапазоне 27-30 тысяч рублей.

Помимо оклада, тем, кто служит в пограничных войсках, положены различные надбавки. Они устанавливаются разным категориям военнослужащих в разных размерах. В среднем, по статистике, общая сумма надбавок может составлять до 60% от суммы оклада. Надбавки выплачивают за выслугу лет, за работу с секретными документами и т.д. Кроме того, отдельно следует отметить наличие региональных коэффициентов – на Севере уровень зарплат выше, поскольку он призван компенсировать тяжелые условия труда. Также регулярно выплачиваются квартальные и годовые премии. Например, для водителей категории «С» и «Е» существует надбавка за значимость выполняемых ими задач. Она может составлять до 30% от оклада, который начисляется для конкретной воинской должности.

В погранвойсках могут служить и гражданские лица. Например, это могут быть представители рабочих специальностей – электрики, механики и т.д. Им не присваивают звания, они получают только оклад и надбавку в размере 25% от него. Это правило четко оговорено федеральным законодательством. При этом у военнослужащих пограничных войск есть дополнительные льготы. Они, например, касаются оплаты государством расходов на съем жилья, участия в льготных ипотечных программах и т.д.

Неисполнение этих требований в бюджетных учреждениях будет расцениваться как нарушение трудового законодательства, а вот в коммерческих предприятиях ситуация сложнее.

На сегодняшний день законодатель не устанавливает унифицированного, общепринятого способа индексации для каждой организации, и именно поэтому проведение обязательного повышения заработной платы в коммерческом сегменте трудно выполнимо.

На практике часто встречаются недобросовестные работодатели, которые отказываются проводить индексацию зарплат своим сотрудникам, ссылаясь на отсутствие четкого механизма индексации в Трудовом Кодексе РФ и вероятность того, что плановые проверки государственной инспекции труда к ним не придут.

Для работодателей, в независимости от того являются они государственными или коммерческими организациями, которые не повышают заработную, может быть, избрана мера ответственности в виде предупреждения или штрафа. Ответственность за невыполнение нормы закона наступает согласно ст. 5.27 КоАП РФ.

Нарушение трудового законодательства влечет предупреждение или наложение административного штрафа:

  • на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей;
  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей;
  • на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Звания «Подполковник» и «полковник» присваивают тем сотрудникам ведомства, у которых есть какие-то достижения и определенный опыт работы. Работнику с первым воинским чином начисляют оклад в размере 13 000 р. в мес.

Соответственно, полковнику начисляют оклад в размере 14 000 р. Генерал-полковнику выплачивают денежное довольствие, равное 25 000 р. в мес. Спецназовцу-офицеру платят до 100 000 р. в мес. Младшим офицерам начисляют 24 000 р. в мес.

Лейтенанту платят небольшую зарплату. При таком звании выплачивают оклад в размере 11 000 р. в мес. В итоге, часто лейтенанты стремятся получить более высокие офицерские звания.

Работу майора считают наиболее ответственной. Такому офицеру начисляют 15 000-30 000 р. в мес. Это зависит от определенного региона работы и от соответствующего подразделения.

При службе в ФСБ в качестве следователя испытывают серьезные физические и психологические нагрузки. Однако работникам платят немного. Следователю начисляют такой оклад — 21 000-28 000 р. в мес.

Службу в спецназе ФСБ считают самой высокооплачиваемой работой. Спецназовцам платят около 60 000 р. в мес.

При службе в Сирии и иных горячих точках служащим в спецназе платят до 200 000 р. в мес. Спецназовцам из групп «Альфа» и «Вымпел» начисляют 60 000-150 000 р. в мес.

В руководящий состав ведомства входят все начальники. Руководителю конкретного подразделения платят в среднем 35 000 р. в мес. Начальнику отдела безопасности начисляют примерно 34 000 р. в мес.

Иным работникам этого силового ведомства начисляют такие ежемесячные оклады:

  • водителю авто и военной техники — 30 000 р.;
  • пилотам, которые управляют истребителями в Сирии и иных горячих точках — 400 000 р.;
  • радиотехникам — 18 000 р.

Чем выше конкретное звание и должность, тем больше ежемесячный доход сотрудника Федеральной службы безопасности.

Инструмент ведения современных войн — отряды специального назначения или, по-простому, спецназ.Слыша это слово, представляются, крутые накаченные парни, которые уклоняются от пуль, способные преодолевать любые препятствия, даже самые нечеловеческие. Конечно, этот миф был навеян киноиндустрией, для которой такие люди — способ показать обывателю образ героя, вершащий исходы войн и судьбы целых народов.Для изучения предлагаем видео по теме: «Как попасть в спецназ ФСБ»Нет мальчика, который

рублей. Но есть и другая сторона медали поднятия зарплаты для сотрудников ФСБ в 2021 году: вместе с повышением окладов были сняты все льготы, такие как материальная помощь на членов семей сотрудников, и бесплатный проезд раз в год к месту отдыха. Министерство будет не только расследовать уголовные дела, возбужденные МВД и СКР, но и в процессуальном порядке следить за их ведением.

Как известно, в состав Федеральной службы безопасности входит несколько родов войск и подразделений. Некоторые из них занимаются охраной и обеспечением безопасности гражданского населения непосредственно в населенных пунктах, другие обеспечивают контроль на границе государства. Данные отличия являются существенными при определении размера зарплаты ФСБ в 2021 году.

Так, в период с 2021 по 2021 году размер дохода сотрудника ведомства увеличилась в среднем на 30-50%. Повышение коснулось и сотрудников, которые служат по контракту, и тех, чья служба связана с пограничными войсками. Однако экономический кризис коснулся, и ФСБ, и прибавки жалования в 2021-2021 годах не ожидается.

Погранвойска ФСБ РФ несут круглосуточную службу с целью охраны государственной границы нашей страны и недопущения проникновения на ее территорию террористов, незаконных мигрантов и других неблагонадежных элементов из соседних государств. Пограничников ФСБ принято называть первым и самым главным форпостом Родины, которые сдерживают внешнюю угрозу на самых ее рубежах — это делает понятным тот факт, что большинство желающих служить по контракту в России стремятся попасть на эту престижную службу.Согласно официальным данным, предоставляемым Министерством обороны, в пограничных войсках ежегодно несут службу не менее 100 000 человек.

Сколько получает среднюю зарплату пограничник в России?

Стать пограничником может далеко не каждый, поскольку в этой сфере действуют достаточно жесткие критерии отбора. Это неудивительно – те, кто служат в пограничных войсках, несут высокую ответственность и ежедневно имеют дело с информацией, которая не подлежит разглашению.

Речь в таких случаях идет о службе по контракту, а соискатель должен соответствовать следующим требованиям:

  1. иметь только российское гражданство (двойное не допускается),
  2. находиться в хорошей физической форме,
  3. иметь как минимум среднее профессиональное образование (лучше – профильное),
  4. обладать соответствующими личными, деловыми и психологическими качествами.

Для мужчин обязательной является служба в армии. Также следует отметить, что у соискателей не должно быть судимости. Действуют и возрастные ограничения – контракты заключают только с лицами 18-40 лет. При этом алгоритм действий будет следующим.

Сначала нужно будет подать в военный комиссариат или соответствующую часть стандартный пакет документов. В него входят заполненная соискателем анкета, написанная им автобиография, копии паспортов не только самого кандидата, но и его близких родственников, а также их документы (например, свидетельство о рождении, о заключении брака, даже о перемене имени, если таковое имело место). В пакет также входят подтвержденные документами сведения об имеющихся у соискателя и его семьи доходах, о наличии недвижимости и т.д.

Все это нужно для того, чтобы можно было устроить проверку. К сожалению, обойти этот пункт никак нельзя, поскольку уровень ответственности у служащих погранвойск даже выше, чем у представителей других подразделений. И все представленные сведения будут очень серьезно проверяться, так что ни в коем случае нельзя подавать заведомо ложные данные, это только усугубит ситуацию.

Многие юноши уже в подростковые годы знают, что хотят делать военную карьеру. Для них в свое время были открыты кадетские училища. В пограничных регионах на базе средних школ часто имеются кадетские классы. Причем они могут иметь непосредственно пограничный профиль.

В кадетские классы принимают подростков 13-16 лет, которые окончили соответственно 7-9 классов общеобразовательной школы. Все, что в данном случае требуется, это хорошее состояние физического и психоэмоционального здоровья, которое должно быть подтверждено выводами медицинской комиссии. Разумеется, нужно также пройти проверку физической подготовки, написать диктант по русскому языку, сдать тесты по математике и пройти собеседование по истории. Если у кандидата «пятерки» по всем предметам, то достаточно собеседования и проверки уровня физподготовки.

В дальнейшем выпускники кадетских классов получают определенные преимущества при поступлении в военно-учебные заведения, причем как Министерства обороны, так и ФСБ (к юрисдикции этого ведомства относятся и погранвойска).

Следует отметить, что для службы по контракту необязательно иметь высшее образование, достаточно просто службы в армии – она является обязательным условием для мужчин. Что же касается женщин, то для них как раз необходимым условием является наличие диплома вуза соответствующей направленности. Зато для женщин ниже требования к уровню физической подготовки. Как правило, женщины работают на пограничном контроле – считается, что в силу большей внимательности и педантичности они лучше справляются с оформлением документов. Многие женщины-пограничники работают в службах обеспечения, есть женщины-кинологи и инструкторы служебных собак, фельдшеры (но для этого необходимо среднее медицинское образование). А вот непосредственно в охранных подразделениях, где требуется более высокая физическая выносливость, женщины работают редко. Также считается, что водителями на заставах могут быть только мужчины.

Идет антиспам и антибот проверка…

Помимо оклада, тем, кто служит в пограничных войсках, положены различные надбавки. Они устанавливаются разным категориям военнослужащих в разных размерах. В среднем, по статистике, общая сумма надбавок может составлять до 60% от суммы оклада. Надбавки выплачивают за выслугу лет, за работу с секретными документами и т.д. Кроме того, отдельно следует отметить наличие региональных коэффициентов – на Севере уровень зарплат выше, поскольку он призван компенсировать тяжелые условия труда. Также регулярно выплачиваются квартальные и годовые премии. Например, для водителей категории «С» и «Е» существует надбавка за значимость выполняемых ими задач. Она может составлять до 30% от оклада, который начисляется для конкретной воинской должности.

В погранвойсках могут служить и гражданские лица. Например, это могут быть представители рабочих специальностей – электрики, механики и т.д. Им не присваивают звания, они получают только оклад и надбавку в размере 25% от него. Это правило четко оговорено федеральным законодательством. При этом у военнослужащих пограничных войск есть дополнительные льготы. Они, например, касаются оплаты государством расходов на съем жилья, участия в льготных ипотечных программах и т.д.

  • Я с самого детства собирался продолжать семейную традицию и поэтому сразу после школы поступил в военный вуз, а после получения диплома пришел служить в пограничные войска. Это нелегкая служба, к счастью, я прекрасно знал, чего от нее ожидать, поэтому никакого крушения иллюзий у меня не было, ведь это только в кино сплошная романтика, а в реальной жизни хватает рутины. И, конечно, не всегда уровень оплаты труда соответствовал нагрузке. В последние несколько лет с этим стало намного лучше, зарплаты индексируют, так что это компенсирует инфляцию. У меня получается порядка 47 тысяч рублей в месяц, есть и другие преимущества службы. Это, конечно, не бизнес, в котором можно сделать гораздо более впечатляющую карьеру, но мне моя работа нравится. К тому же, есть определенная стабильность, которой не хватает в современной жизни.
  • Я еще в старших классах решила, что хочу служить в пограничных войсках, тем более что к женщинам там отношение не такое предвзятое, как во многих других подразделениях. Так что я окончила военный вуз, получила звание прапорщика и с этого началась моя карьера. Конечно, большая часть работы связана с оформлением документов, но это все равно намного лучше, чем просто сидеть в офисе. Уже хотя бы потому, что здесь ты точно знаешь, что твоя работа нужна, а не просто ты перебираешь бумажки, которые через месяц окажутся в макулатуре. Уровень зарплаты здесь тоже повыше, чем в нашем регионе в среднем. Я получаю в месяц порядка 30 тысяч рублей, но у меня уже и выслуга лет неплохая, и звание. При этом есть другие преимущества – в частности, я могла спокойно уходить в декрет, зная, что как только восстановлюсь, смогу сразу вернуться к работе.

Служба по контракту имеет некоторые отличия, но принцип ее начисления тот же: служащему устанавливается оклад в соответствии с занимаемой должностью, к которому прибавляются доплаты за длительность службы, квалификационный класс, службу в особых условиях и прочее.

Недавно на официальных сайтах ФСБ и других спецслужб были опубликованы декларации руководителей за 2021 год. Самый большой доход получил первый замдиректора ФСБ Сергей Смирнов — 84,7 млн руб, прибыль его начальника, директора ведомства Александра Бортникова, составила 11,3 млн руб. Редакция выяснила, какая зарплата ФСБ у других сотрудников.

Доходы ФСБшников зависят от места прохождения службы, звания, должности, ранга, стажа, степени риска, условий контракта, особенностей работы. Оклады небольшие, но за счет надбавок служащие получают на руки достойные суммы. Структура включает военный и гражданский персонал, контрактников и солдат-срочников, которые задействованы в пограничных войсках. Поэтому разница в зарплатах существенная.

Медицинская комиссия на призывном пункте, расположенном по месту проживания или регистрации, всесторонне оценивает годность по здоровью и уровень устойчивости психики. По этому параметру будущий контрактник может быть определен в одну их 4 групп. Первые две практически гарантируют работу в армии России, третья группа не дает никаких гарантий, а нахождение в четвертой группе закроет двери в российские войска.

  • престиж;
  • карьерный рост;
  • бесплатная медицина;
  • страхование жизни и здоровья;
  • белая зарплата, которая выплачивается в срок;
  • доплаты за командировки;
  • получение военной ипотеки;
  • досрочный выход на пенсию после 20 лет работы.

И молодые здоровые хлопцы (особенно из регионов, где «процветала» безработица), как говорится, срывали военкоматовские двери с петель, стремясь попасть в контрактники. Министерству обороны даже приходилось притормаживать набор, дабы не выйти за рамки бюджета.

В связи с тем, что работа заключается в фактической и второстепенной защите рубежей РФ, а также сохранении целостности политического режима, претендент проверяется внутренней службой безопасности. Причем идеальная родословная не является гарантией трудоустройства, так как в данной ситуации учитывается не только история жизни кандидата, но и его родных.

  1. Гражданин проходит врачебную проверку.
  2. Проходит психологическую проверку, на которой выявляется готовность отдавать долг Родине. Гражданин должен быть готов к риску, опасности и здравому принятию решений. Ценится умение действовать спокойно в сложных условиях.
  3. Тестируется по нормативам физической подготовки.
    Скорость, ловкость, сила – главное для бойца спецслужб.
  4. Если кандидат прошел по всем показателям, ему оформляют допуск к секретным материалам и зачисляют в штат.

Возрастной ценз также строгий. Это от 18 до 40 лет. Кроме того, необходимо пройти серьезное психологическое тестирование. Работа пограничника очень ответственная: от того, насколько качественно выполняет свою работу сотрудник, зависит и безопасность государства. В частности, у потенциального кандидата не должно быть проблем с алкоголем или наркотиками. Будущие пограничники сдают экзамен ЕГЭ, а также нормативы по физкультуре.

Зарплата сотрудников ФСБ в 2021 году

С 1 октября 2021 года денежное довольствие военнослужащих будет начисляться с учетом октябрьского повышения, т.е. с коэффициентом 1.037.

По воинским званиям новые оклады установлены в следующих размерах:

Воинские звания Размеры окладов по воинским званиям с 01.10.2021 г. по октябрь 2022 года
Коэффициент увеличения 1,037
Рядовой, матрос 5794
Ефрейтор, старший матрос 6372
Младший сержант, старшина второй статьи 6953
Сержант, старшина первой статьи 7532
Старший сержант, главный старшина 8111
Старшина, главный корабельный старшина 8691
Прапорщик, мичман 9270
Старший прапорщик, старший мичман 9849
Младший лейтенант 11 008
Лейтенант 11 587
Старший лейтенант 12166
Капитан, капитан-лейтенант 12745
Майор, капитан 3 ранга 13325
Подполковник, капитан 2 ранга 13904
Полковник, капитан 1 ранга 15063
Генерал-майор, контр-адмирал 23173
Генерал-лейтенант, вице-адмирал 25489
Генерал-полковник, адмирал 28967
Генерал армии, адмирал флота 31283
Маршал Российской Федерации 34759

На коэффициент 1.037 будут проиндексированы и оклады по штатным воинским должностям.

В дальнейшем выпускники кадетских классов получают определенные преимущества при поступлении в военно-учебные заведения, причем как Министерства обороны, так и ФСБ (к юрисдикции этого ведомства относятся и погранвойска).

А сотрудники все время подписывают о неразглашении бумаги, что еще больше скрывает их деятельность и любую информацию о структуре.

Кандидатов на должности выбирают по строгой системе, основываясь не только на физических качествах, но и психологических. Проверку проходят даже родственники кандидатов. Например, при желании попасть в спецназ, жена или родители обязаны подписывать документ, что они согласны с новым образом жизни на службе. По сути, самые важные требования:

  1. Высшее образование.
  2. Служба в армии.
  3. Учеба в военном учебном заведении.
  4. Сдать все физические нормативы.

На должности назначают кандидатов, которые проходят строгий отбор. В данном случае учитывают не только физическое состояние, но и психологическое.

Чаще всего в ФСБ идут люди идейные, ведь зарплата сама по себе не является достаточно большой. Однако в 2016 и 2017 году все сотрудники ФСБ, включая тех, кто служит по контракту и в пограничных войсках, получили прибавку, и их зарплата повысилась на 30-50%. Специалисты утверждают, что в первую очередь это связано с увеличением заработных плат работникам полиции в 2012 году.

Обязательно подписание родственниками ряда документов о том, что в случае гибели претендента на службу они не будут выяснять причины произошедшего и ограничатся официально озвученной версией.

Естественно, служба ФСБ имеет свои преимущества. Сотрудники ведомства могут рассчитывать на бесплатное медицинское обслуживание, официальную страховку жизни, которая является просто необходимостью, высокие командировочные расходы и досрочную пенсию.

Обязательное требование к будущему сотруднику ФСБ — это российское гражданство. Претендовать на трудоустройство могут женщины. Преимущественно они заняты ведением документации. Нередки случаи, когда девушки трудятся на должностях медицинских работников в спецподразделениях или пограничных войсках ФСБ.

Оклад спецназовца – 60 тысяч, офицера-спецназовца – 100 тысяч, спецназовца, служащего в горячей точке, — 200 тысяч. Для сравнения должностной оклад радиотехника – 18 тысяч рублей, следователя – от 21 до 28 тысяч.

Об этом было сказано пожарным из Калининградской области на прямой линии с Президентом. После этого Владимир Путин обязал увеличить заработную плату пожарных с нового года до 32 000 рублей.

Специалисты говорят, что такие повышения произошли после увеличения оплаты труда полицейских в 2012 году. Тогда стало понятно, что полицейские, занимающие такие же должности, как и ФСБ получают большую оплату труда.

ФСБ – это фактически военный орган, то есть служба здесь подчиняется строгому распорядку, а точное, выполнение приказов является первейшей обязанностью. Устав четко регламентирует деятельность всех сотрудников – от прапорщиков и подполковников, до обычных водителей.

Военнослужащим, поступившим на военную службу, ежемесячная надбавка по основанию, указанному в настоящем подпункте, устанавливается на текущий год без учета положений абзаца второго настоящего подпункта.
Если отклонений или ограничений не выявлено, претендента приглашают на повторное собеседование с последующим трудоустройством.

Пограничник должен быть готов к тому, что придется постоянно совершенствоваться. Без этого вы не сможете претендовать на более привлекательную должность и карьерный рост. Чем больше навыков вы будете осваивать, тем выше окажется зарплата. Скорость продвижения по службе зависит от места работы. В популярных подразделениях (службах контроля аэропортов) есть возможность только увеличения звания.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.